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Deshalb kündigte er an, sein Veto gegen den Erlass einzulegen, und damit den Kongress dazu aufzufordern, den Gesetzentwurf fallenzulassen. Nichtsdestotrotz könnte der Kongress weiterhin versuchen, den Gesetzentwurf zu verabschieden. Dies könnte er auch mit Gesetzentwurf 5940, der transgeschlechtliche Menschen diskriminiert, tun. Eingesetzte Kongresskommissionen äußerten sich im Jahr 2021 positiv dazu, Gesetzentwurf 5490 in der Plenarversammlung zu diskutieren. Der Gesetzentwurf sieht Transkinder als eine "Bedrohung" an, institutionalisiert das Stigma und den gesellschaftlichen Hass gegenüber der Transbevölkerung und verbietet Unterrichtsmaterial zu Transidentitäten und Schwangerschaftsabbrüchen im öffentlichen Bildungswesen. Diese Empfehlung zur Diskussion bringt den Gesetzentwurf der Verabschiedung einen guten Schritt näher. Doch eine Verabschiedung würde dazu beitragen, dass Vorurteile und Hassrede fortgesetzt werden, was zu einem erhöhten Gewaltrisiko führen würde. Guatemala: Gegen das Vergessen - Medientipp. Als Unterzeichnerin der entsprechenden internationalen Verträge ist die Regierung Guatemalas dazu verpflichtet, die Rechte ihrer Bevölkerung ohne Diskriminierung zu gewährleisten, dazu zählt auch die Diskriminierung aufgrund der sexuellen Orientierung und der Geschlechtsidentität.
Guatemala-Stadt. Die Verschärfung des Abtreibungsrechts in Guatemala, die unter anderem drastische Strafen bei Schwangerschaftsabbrüchen vorsah, ist gestoppt. Das Parlament gab am Dienstag bekannt, dass das Gesetzgebungsverfahren ausgesetzt werde. Zuvor hatte Präsident Alejandro Giammattei mit seinem Veto gegen das vom Parlament bereits verabschiedete Gesetz gedroht, das auch ein Verbot der gleichgeschlechtlichen Ehe vorsah. Das »Gesetz zum Schutz des Lebens und der Familie« war am 8. März vom Parlament, das von den Konservativen von Präsident Giammattei beherrscht wird, beschlossen worden. Es sah unter anderem eine deutliche Erhöhung der Haftstrafen für Schwangerschaftsabbrüche vor. Demnach sollten Frauen, die »die Abtreibung verursachen oder einwilligen, dass eine andere Person sie verursacht«, für zehn Jahre ins Gefängnis geschickt werden. Guatemala gegen das vergessen windows 10. Derzeit liegt die Haftstrafe bei drei Jahren. Präsident Giammattei hatte die Abgeordneten in der vergangenen Woche aufgefordert, das Gesetz zurückzuziehen.
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Es beginnt mit der Vorphase mit Kontaktaufnahme und Information der Teilnehmer über das Verfahren. Dann folgen die fünf Phasen Eröffnungstreffen mit Klärung der Mediationsthemen Betrachtung der Sichtweisen der einzelnen Teilnehmer Konflikterhellung und Vertiefung Erarbeiten von Lösungsideen Treffen von Vereinbarungen, denen die Teilnehmer einstimmig zustimmen Am Ende steht die Umsetzung der Lösungen und Vereinbarungen in der Praxis. Abb. Mediationsphasen aus dem Buch "Soft Skills für Softwareentwickler" von Vigenschow/Schneider/Meyrose 2019 (in Anlehnung an Besemer "Mediation – Vermittlung in Konflikten 2007" und Brückenschlag e. V. ) Der Mediator enthebt die Beteiligten nicht aus ihrer Verantwortung, sondern hilft ihnen, selbst den Konflikt zu lösen. Anders als ein Richter, entscheidet er nicht über die Lösung. Vielmehr versucht er, gegenseitiges Verständnis für die Lage des anderen zu schaffen und die oft bestehenden Hierarchie- bzw. Machtgefälle auszugleichen. Aufbaukurs München 2022 A0-A3 - IMS Mediation. Mit seiner Allparteilichkeit bzw. Neutralität stärkt er allen Beteiligten den Rücken.
Er hilft, Vereinbarungen zu erarbeiten. Seine Aufgabe ist, das gemeinsame Gespräch so zu steuern, dass alle Ihre Anliegen einbringen können. Dauer der Mediation Die Dauer der Mediation ist unterschiedlich in der Länge der Einzeltermine und Summe der Gesamtstunden. Es können mehrere Sitzungen mit 90-120 Minuten Dauer, halben oder ganzen Tagen sinnvoll sein. Die Anzahl der Sitzungen hängt von der Entwicklung des Prozesses ab. Ob mehrere kürzere Termine oder weniger und dafür längere Sitzungen gewählt werden, hängt davon ab, wie schnell eine Konfliktlösung erwünscht ist und es organisatorisch möglich ist. Wie der Chef die Harmonie im Team wiederherstellt. Es ist hilfreich, zwischen den Terminen Zeit zum Nachdenken zu haben. Das hilft bei der Konfliktbewältigung und konstruktiven Lösung. Der Mediator Ein Mediator stellt durch Aus- und Weiterbildung seine Qualifikation sicher. Da ein Mediationsverfahren eine Alternative zum Rechtsverfahren mit Anwälten darstellt, ist es nicht notwendig, dass der Mediator Jurist ist. Viel bedeutender ist, dass er mit dem Verfahren der Mediation vertraut ist und entsprechendes psychologisches Gespür hat.