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Einen Tag vorm VATERTAG feiern wir mit Euch wieder die größte SCHOOLS OUT PARTY des Jahres. ►► BESSER | ZWEI EINGÄNGE ◄◄ Eure Kritik haben wir uns zu herzen genommen, deswegen haben wir am 13. 05. 2015 ZWEI SEPARATE EINGÄNGE über ZWEI SEPARATE TÜREN UND ZWEI GRÖSSERE UND BESSERE GARDEROBEN. ►► UMSONST REINKOMMEN + BOLLERWAGEN ◄◄ Wir verlosen 50 x 1 Gästelistenplatz* und einen BOLLERWAGEN MIT 5 x BIER KÄSTEN für Eure Vatertags Tour unter allen die folgende Aufgaben erledigen: - mindestens 100 FREUNDE EINLADEN! - VERANSTALTUNG TEILEN! Q45 Lübeck, Veranstaltungen, Tickets & Eintrittskarten - Eventbuero. - AUF DIE PINNWAND POSTEN - #FABELHAFT + "VOLLSTÄNDIGEN NAMEN" = Kein Eintritt zahlen und Nutzung des VIP Eingangs! Gewinnspiel endet am Sonntag, 01. 2015 um 19:00 Uhr. Hinweis: *Personalisierter Einlass | Post und Ausweis müssen identisch sein, Kein Tausch von Namen möglich, nur Gästelistenplatz gültig die am 03. 2015 erwähnt / gepostet werden. Auch dieses mal haben wir viele verschiedene SPECIALS vorbereitet. ►► MEHR GETRÄNKE SPECIALS! MEHR FÜR EUCH! ◄◄ Bei 500, 700 und 900 Zusagen dürft ihr wieder aus einer Auswahl Euer SPEZIAL aussuchen.
Die Amtszeit der Mitglieder der Verwaltungsräte ende mit der Errichtung der Pfarreien der Zukunft. Regelungen gibt es auch für den neuen Rat der Pfarrei. Dieses Gremium trifft strategische Entscheidungen in pastoralen und wirtschaftlichen Fragen. Der erste Rat der Pfarrei bildet sich überall genauso wie für die Pfarreien der Zukunft, die schon am 1. Januar 2020 errichtet werden, wie Rupp weiter erklärt. "Das heißt: Eine Versammlung wählt den ersten Rat der Pfarrei. Dessen Amtszeit dauert dann ein Jahr. Je nachdem, ob diese Pfarreien am 1. Januar 2021 oder am 1. Januar 2022 errichtet werden, amtieren sie bis 31. Dezember 2021 oder längstens bis 31. Dezember 2022. Damit endet die Amtszeit des ersten Rates der Pfarrei für alle 35 geplanten Pfarreien einheitlich ein Jahr nach Errichtung der letzten Pfarrei. Trier pfarreien der zukunft tour. " Damit könne die folgende reguläre Wahl mit Urwahl für das ganze Bistum geordnet und vorbereitet werden. Für den Übergang der Verwaltungsräte zu den ersten Verwaltungsteams in den Pfarreien der Zukunft ist laut Rupp für die Pfarreien, die zum 1. Januar 2020 errichtet werden, sowie auch für alle anderen vorgesehen, dass "mindestens drei Mitglieder eines jetziges Verwaltungsrates" zusammenkommen müssten, damit die Mindestgröße für ein Verwaltungsteam erfüllt sei.
Bischof Stephan Ackermann Foto: Bistum Trier TRIER, 25 October, 2019 / 2:16 PM ( CNA Deutsch). - Bischof Stephan Ackermann hat zum 15. Oktober das "Gesetz zur Umsetzung der Ergebnisse der Diözesansynode 2013-2016" erlassen. Das teilte die Bischöfliche Pressestelle des Bistums Trier mit. Damit ist der rechtliche Rahmen geschaffen, um die derzeit 887 Pfarreien im Bistum Trier künftig zu 35 Großraumpfarreien zusammenzuschließen. Dem Erlass vorangegangen war eine umfassende Veranstaltungsreihe mit Gremien und Räten sowie der leitenden Pfarrer und Dechanten im Bistum. Im Übergang zur Pfarrei der Zukunft. Bischof Ackermann erklärte: "Mit dem Gesetz haben wir die Grundlage für die territoriale und organisatorische Neugliederung und -gestaltung der Pfarreien im Bistum Trier geschaffen", erklärte Ackermann. "Damit haben wir eine wichtige Etappe der Synodenumsetzung geschafft. Der neue Rahmen für das kirchliche Leben in unserem Bistum ist gesetzt. Jetzt gilt es, auch die neuen seelsorglichen Konzepte Wirklichkeit werden zu lassen; gleichzeitig aus dem reichen Schatz des großen Engagements von Ehren- und Hauptamtlichen aus den letzten Jahrzehnten zu schöpfen und dabei auch neue Orte von Kirche entdecken".
Hilfreich waren sie denen, die sich mitnehmen ließen, aus dem binnenkirchlichen Kontext heraus an die Ränder der Kirche oder auch zu Fragen des eigenen religiösen und sozialen Lebens. In dieser Gemengelage und aus dieser heraus entwickelte sich die konkrete Form der Erkundung. Es gelang, Miterkundende in den Pfarreien zu gewinnen, es gelang, eine Vielfalt methodischer Zugänge anzuwenden: von Gruppen- und Einzelinterviews, statistischen Orientierungen, sozialraumanalytischen Aspekten, kreativen Formaten von Gruppenarbeit mit Schulklassen und vielem mehr. So konnte dann doch ein reichhaltiger Ertrag durch alle Erkundenden erbracht werden. Der Ertrag zeigt sich in vierfacher Weise. Er zeigt sich als persönliches Lernen der Erkundenden, die sich aufgemacht haben, um in ihnen fremden Situationen Menschen aufzusuchen. Bistum trier pfarreien der zukunft. Sie haben eigene Grenzen überschritten und dabei, nach innen hin, eigene und auch binnenkirchliche Gewohnheiten irritiert. Sie waren darüber hinaus als Teams organisiert, multiprofessionell zusammengesetzt aus Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeitern örtlicher Caritasverbände, anderer Berufe – auch aus anderen Einrichtungen der Kirche – sowie Pfarrern, Diakonen, Gemeinde- und Pastoralreferenten und Gemeinde- und Pastoralreferentinnen.
Das Team müsse Rücksicht nehmen auf die zeitlichen Ressourcen der Ehrenamtlichen, und zugleich müssten die hauptberuflichen Mitglieder gut arbeiten können. "Ich will die Herausforderung, die in gemeinsamer Leitung steckt, gar nicht kleinreden", so Tholl weiter. "Es wird ein miteinander Lernen sein. " Eine gleichberechtigte Mitarbeit im Leitungsteam hänge deshalb auch zu einem gewissen Teil von den konkret Beteiligten ab. Die Führungs- und Leitungskompetenz werde sich schon in der Zusammenarbeit im Team zeigen. Trier pfarreien der zukunft restaurant. "Deshalb wird die Begleitung der Leitungsteams am Anfang sehr wichtig sein. " Erfolg einer gemeinsamen Leitung liege auch an der Arbeitsorganisation. "Eine angemessene Aufgabenverteilung, verlässliche Absprachen, guter Kommunikationsfluss und ein Zeitmanagement, mit dem gewährleistet wird, dass die notwendigen Vereinbarungen gemeinsam getroffen werden können, sind wichtige Eckpfeiler", erklärt Tholl. Die Begleitung, Ausstattung und Unterstützung der Ehrenamtlichen sei dabei wichtig: "Sie brauchen einen Zugang zum Pfarrbüro und zu allen pfarrlichen Einrichtungen.
Die TPG legt ihre Ergebnisse zu einer ersten Inkraftsetzung vor. Die TPG begleitet den Transfer vom alten ins neue Pfarrbüro.