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Die Peter Greven Gruppe bietet als Arbeitgeber spannende Herausforderungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten! Weitere Stellenangebote für die Standorte Bad Münstereifel und Euskirchen finden Sie oben im Webseiten-Menü im Bereich Stellenanzeigen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! In unserem Imagevideo "Erfolg hat viele Gesichter" präsentieren Ihnen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche Werte sie mit der Peter Greven Gruppe als Arbeitgeber verbinden und warum sie gerne bei uns arbeiten und gerne ein Teil der Peter Greven Gruppe sind. In unserer neuen Broschüre "Ausbildung & Praktikum " sind alle wichtigen Informationen rund um die Unternehmensgruppe, unsere Standorte und Produkte, die verschiedenen Ausbildungs- und Praktikamöglichkeiten, mit Seiten zu jedem einzelnen Beruf sowie Tipps und Tricks für die Bewerbung zu finden. Die Broschüre kann mit einem Klick HIER kostenlos heruntergeladen werden. Sie fragen sich wie es in einem modernen Chemieunternehmen aussieht? In unserem Video finden Sie Antworten.
Ausbildung: Industriemechaniker (m/w/d) bei der Peter Greven Gruppe - YouTube
Die Firma Peter Greven hat sich vom Seifenhersteller zu einem vielseitigen und modernen Chemieunternehmen entwickelt. Peter Greven - Gegenwart und Zukunft Heute, nach mehr als 90 Jahren, beschäftigt das Geschäftsfeld Oleochemie mehr als 350 Mitarbeiter:innen. Um den Kund:innen auch in Zukunft innovative und hochwertige Produkte bieten zu können, investieren wir in neue Technologien, neue Produkte und in die Ausbildung unserer Mitarbeiter. 2017 Gründung der Norac Additives in den USA Im Rahmen der Akquisition der Vermögenswerte der Additivsparte von Norac Inc. wurde die Norac Additives LLC gegründet. Der neue Produktionsstandort in Helena, Arkansas sowie das Büro und Entwicklungslabor in Pomona, Kalifornien, tragen nun zu einer weiteren Steigerung der internationalen Unternehmenspräsenz, insbesondere in den USA, bei. 2014 Fertigstellung des neuen Verwaltungs- und Labortraktes Im Zuge der stetigen Verbesserung und Modernisierung des Unternehmens konnten im Jahr 2014 das neue Verwaltungs- sowie Laborgebäude am Hauptstandort in Bad Münstereifel bezogen werden.
Mit Produktionskapazitäten und Vertriebsbüros auf den wesentlichen Kontinenten sind wir international sehr gut aufgestellt. Gerne stellen wir Ihnen unsere internationalen Standorte vor: Deutschland: Peter Greven GmbH & Co. KG Niederlande: Peter Greven Nederland C. V. Malaysia: Peter Greven Asia Sdn Bhd Frankreich: Peter Greven France USA: Norac Additives LLC Saudi Arabien: Reda Saudi Arabia
bspw. einen Schulabschluss) vorweisen können, sondern vor allem, dass sie menschlich in unser Unternehmen passen. Wenn sich die Auszubildenden am Arbeitsplatz wohlfühlen ist das die beste Voraussetzung für Motivation, gute Zusammenarbeit und Erfolg. Da wir immer bedarfsgerecht Auszubildenden einstellen, haben wir auch am Ende des Ausbildungszeit einen Bedarf für eine Fachkraft. Wenn während der Ausbildung Unternehmen und Azubi feststellen, dass es gut passt und die Leistungen stimmen, steht einer Übernahme eigentlich nichts mehr im Weg. Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen? Nach der Ausbildung stehen unseren Auszubildenden diverse Weiterbildungsmöglichkeiten offen. In Abhängigkeit vom Tätigkeitsfeld bzw. der weiteren geplanten Entwicklung werden individuelle Maßnahmen vereinbart. Das können fachspezifische Seminare oder Fortbildungen sein, oder auch Lehr- oder Studiengänge. Hier versuchen wir stets einen guten Kompromiss zwischen dem Unternehmensbedarf und dem Interesse des Auszubildenden zu finden.
Sie erreichen uns unter +49 (0)221 2033-373. Konnten wir Sie bereits überzeugen? Dann bewerben Sie sich bevorzugt direkt über unser Bewerbungstool, um eine schnellstmögliche Bearbeitung zu gewährleisten. Alternativ schicken Sie uns Ihre Unterlagen inkl. frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung direkt per E-Mail an Informationen zum Datenschutz für Bewerber finden Sie zudem hier. Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen! Josephine Herweg
Als traditionsreiches Unternehmen mit Innovationskraft treibt Greven das regionale Marketing im Großraum Köln seit 194 Jahren voran. Heute sind wir als eine der größten Digital-Agenturen Deutschlands mehr denn je hungrig nach Weiterentwicklung und Erfolg. Wir meistern als Premium Partner von Google und Microsoft gemeinsam mit unseren Kunden die Herausforderungen der Digitalisierung. Unsere Erfolgsgeschichte basiert auf unseren Werten: Kundenorientierung & Professionalität, Leidenschaft & Begeisterung, Wertschätzung & Integrität, Verantwortung & Teamgeist sowie Innovation & Wandlungsfähigkeit. Durch unsere vielfältigen Produkte und Bereiche bieten wir ein breites Spektrum unterschiedlicher Tätigkeitsfelder. Damit jeder Einzelne seine Stärken einbringen kann, setzen wir auf flache Hierarchie, rasche Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum. Werden Sie ein Teil unserer Greven-Familie. Wir freuen uns über Verstärkung für unser Team voll von schlauen, kreativen Köpfen mit unterschiedlichsten Erfahrungen, Wissen, Ecken und Kanten.
Wenn jede einzige Komponente mit Leidenschaft und Hingabe gestaltet wurde, dann entsteht daraus ein kohärentes Design. Wie kann man sich das Handling des Aestec GTS vorstellen? Also, ich bin wirklich sehr stolz und zufrieden mit der Performance dieses Autos, vor allem, wie leicht es sich anfühlt, beim dynamischen Verhalten neutral bleibt und wie steif sich das Chassis dank integriertem Überrollkäfig erweist. Uns ist ein echter Gran Turismo-Sportwagen gelungen. Was war Ihre größte Herausforderung während der Entwicklung des Autos? Der Aestec GTS ist eine Hommage an den legendären Porsche 904 | Classic Driver Magazine. Eine der größten Herausforderungen bestand darin, den Wasserkühler sowie das Lufteinlasssystem in der Front zu integrieren. Es gab vorne nicht allzu viel Platz für die Kühlungsanlage, was insofern schwierig war, weil unsere größeren Motoren einen höheren Kühlungsbedarf verlangten. Vor allem, weil der Aestec als Mittelmotorkonzept ausgelegt ist. Was gefällt Ihnen am Aestec GTS am besten? Ich liebe den Sound des Lufteinlasses und wie man im Cockpit den direkten Luftstrom zum Triebwerk spürt.
Währung
So besteht etwa das Risiko, dass US-Behörden personenbezogene Daten in Überwachungsprogrammen verarbeiten, ohne bestehende Klagemöglichkeit für Europäer.
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