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Mit Rundschreiben I Nr. I/2013 wurde die Bewertung der dienstlichen Leistungen insofern geändert, als für dienstliche Beurteilungen wieder Noten zu verwenden sind. Die bisherige Bewertungsstufen B, C, D sind nicht den Bewertungsstufen 2-4 gleichzusetzen. Sollten Sie weitere Fragen haben, erteilen Auskunft: zu den Dienstlichen Beurteilungen: Die Personalstelle für Beamte (III A 1, 2, 3) zu den Anforderungsprofilen: Das Referat Personalwirtschaft (III C 1) Rechtliche Grundlagen zu diesem Thema Laufbahngesetz Abschnitt IV §§ 26, 27 LfbG AV BVVD derzeit nicht verfügbar, da in Überarbeitung Rundschreiben I Nr. 1/2013 Rundschreiben I Nr. 11/2013 vom 19. 04. 2013 Kommentierte Beurteilung Beurteilungswesen - Fragen und Antworten Rundschreiben/Informationen zu diesem Thema Kommentierte Beurteilung 01. Dienstliche beurteilung lehrer berlin vordruck vollmacht. 01. 2006 Leitfaden Anforderungsprofile 01. 06. 2006 Kommentiertes Anforderungsprofil 01. 2006 Fragen und Antworten zum neuen Beurteilungswesen 01. 2007 Vordrucke/Formulare zu diesem Thema Dienstliche Beurteilung - Bewährungsfeststellung Vermerk über ein Beurteilungsgespräch Dienstliche Beurteilung (Verwaltungs- und Bibliotheksbeamte) Anforderungsprofil (Verwaltungs- und Bibliotheksdienst) Kontakt Marco Zaremba (Referatsleiter) Verweise Anforderungsprofil
Für Beamtinnen und Beamte (nachstehend entsprechend der Gesetzessystematik in der männlichen Form bezeichnet) wurde ein Beurteilungssystem geschaffen mit dem Ziel, ein aussagefähiges Bild der Leistung und Befähigung der Beamten gemessen an den Anforderungen einer konkreten Stelle zu gewinnen und so das Personalmanagement zu modernisieren. Rechtsgrundlage hierfür ist Abschnitt IV des Laufbahngesetzes. Dienstliche Beurteilung von Beamtinnen und Beamten des Verwaltungs- und Bibliotheksdienstes — Abteilung Haushalt und Personal. Sie gelten – auch an der HU – unmittelbar für alle Laufbahnbeamten, nicht jedoch für Hochschullehrer. Im Land Berlin und an der Humboldt-Universität gelten für die Verwaltungsbeamten, den Bautechnischen Verwaltungsdienst und den "Ausführungsvorschriften über die Beurteilung der Beamten des Verwaltungsdienstes (Beurteilungsvorschriften – AV BVVD)". Voraussetzung für die dienstliche Beurteilung ist, dass für jeden Beamtendienstposten der genannten Laufbahnen ein "Anforderungsprofil" erstellt wird, in dem die für die Wahrnehmung der Aufgaben erforderlichen laufbahnrechtlichen, fachlichen und außerfachlichen Anforderungen abstrakt – also ohne Bezug zum Stelleninhaber / zu der Stelleninhaberin – darzustellen und hinsichtlich ihrer Bedeutung für die Wahrnehmung der Aufgaben zu gewichten sind.
1 MB) Fragebogen zum Anspruch auf Kindergeld, das Sie bereits von einer anderen Stelle erhalten PDF-Dokument (1. 8 MB) Anlage Kind zum Fragebogen PDF-Dokument (1. 1 MB) Antrag auf vermögenswirksame Leistungen PDF-Dokument (633. 8 kB) Merkblatt Fin 586 a PDF-Dokument (76. 0 kB) Antrag auf Überleitung VBL PDF-Dokument (60. 9 kB) Förderliche Zeiten Laufzettel förderliche Zeiten PDF-Dokument (39. 4 kB) Aufstellung förderlicher Zeiten XLSX-Dokument (69. 0 kB) Merkblätter Kurzmerkblatt zum Kindergeld 2022 PDF-Dokument (33. 5 kB) Datenschutzhinweise PDF-Dokument (94. Formulare? Guckst Du hier!. 2 kB) Merkblatt über die Schweigepflicht PDF-Dokument (540. 8 kB) Merkblatt über das Verbot der Annahme von Belohnungen und Geschenken Merkblatt über wichtige Leistungen, die Sie als Mitarbeiter beantragen können PDF-Dokument (34. 6 kB) VBL-Informationsblatt für neu eingestellte Beschäftigte Checkliste für Lehrkräfte im Beamtenverhältnis PDF-Dokument (118. 2 kB) - Stand: Juli 2017 Bitte drucken Sie die Formulare aus und schicken Sie sie ausgefüllt an die Personalstelle.
II. Es werden Überbeurteiler gemäß Tz. 2 BeurtVV eingesetzt. Die Überbeurteilung dient allein der Sicherstellung einer ordnungsgemäßen und bezirksübergreifend einheitlichen Handhabung der BeurtVV. Zuständig für die Überbeurteilung ist für die Beamten eines Gerichts der nächsthöhere Dienstvorgesetzte sowie für die Beamten bei den Staatsanwaltschaften der Generalstaatsanwalt. Der Präsident des Oberlandesgerichts gibt eine weitere Überbeurteilung ab. Eine Abweichung in der Gesamtnote ist zu begründen. Vor einer Abänderung der Beurteilung sowie vor Aufnahme der Überbeurteilung zu den Personalakten ist dem Beamten Gelegenheit zur Stellungnahme zu geben. Dienstliche beurteilung lehrer berlin vordruck gratis. III. Personalstellen sind die personalaktenführenden Behörden. Die Stelle zur Sicherstellung der Einheitlichkeit (Tz. 11. 4. 3) sind jeweils für ihren Geschäftsbereich die Präsidenten der oberen Landesgerichte sowie der Generalstaatsanwalt. IV. Beurteilung der Rechtspfleger Bei der Beurteilung der Rechtspfleger sind die sich aus ihrer sachlichen Unabhängigkeit (§ 9 RPflG) ergebenden Beschränkungen zu beachten.
Die Beurteilung ist so zu fassen, dass sie nicht eine unzulässige Wertung einer selbständig getroffenen Entscheidung im Einzelfall oder in bestimmten Fällen enthält. Bereits jeder Anschein einer Einflussnahme auf künftige in sachlicher Unabhängigkeit zu treffende Entscheidungen ist zu vermeiden. Eine allgemeine Bewertung der Leistungen ( z. B. hinsichtlich der Rechtskenntnisse und der Rechtsanwendungstechnik) ist auch in diesem Bereich zulässig und geboten. Diese Grundsätze gelten entsprechend für die Gerichtsvollzieher und die Urkundsbeamten der Geschäftsstelle, soweit sie ihre Tätigkeit in sachlicher Unabhängigkeit ausüben. Formulare für eingestellte Lehrkräfte - Berlin.de. V. Die in dieser Allgemeinen Verfügung verwendeten Status- und Funktionsbezeichnungen gelten für Frauen und Männer. Potsdam, den 6. März 2002 Der Staatssekretär im Ministerium der Justiz und für Europaangelegenheiten Gustav-Adolf Stange
Informationen des Landes Berlin für Geflüchtete aus der Ukraine Bild: SenBJF Wenn Sie als Lehrkraft eingestellt werden, benötigt die Personalstelle einige Unterlagen von Ihnen. Zu bestimmten Dingen müssen Sie eine Erklärung abgeben. Die Personalstelle wird sich hinsichtlich der einzureichenden Unterlagen, die Sie hier herunterladen können, mit Ihnen in Verbindung setzen. Eine Checkliste gibt Ihnen einen Überblick, welche Formulare und Unterlagen Sie benötigen. Außerdem erhalten Sie zu einigen Themen Merkblätter, deren Informationen für Ihr Beschäftigungsverhältnis wichtig sind. Formulare für Tarifbeschäftigte Formulare für Lehrkräfte im Beamtenverhältnis Checkliste für Tarifbeschäftigte PDF-Dokument (128. 4 kB) - Stand: Juli 2018 Formulare Bitte drucken Sie die Formulare aus und bringen Sie sie ausgefüllt zur Vertragsunterzeichnung mit. Personalfragebogen mit Lichtbild PDF-Dokument (576. 5 kB) Zusatzfragebogen zum Personalbogen PDF-Dokument (315. Dienstliche beurteilung lehrer berlin vordruck corona. 9 kB) Erklärung über Verurteilungen (erweitertes Führungszeugnis) PDF-Dokument (102.