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200 Metern, in wunderschöner Panorama-Alleinlage begrüßen die Mitarbeiter des Allgäuer Berghofs ihre Urlaubsgäste. Im Sommer befinden wir uns inmitten des Landschaftsschutzgebietes des Ofterschwanger Horns, im Winter liegen wir direkt im familienfreundlichen Skigebiet "GO Ofterschwang". Kinderhotel in Salzburg mit Erlebnishallenbad & Rutschen. Erleben Sie einen unvergesslichen Familienurlaub mit spannenden Abenteuern und tierischen Urlaubsfreunden für die Kleinen sowie Entspannung und Zweisamkeit für die Großen. Familienhotel Auhof Das familiengeführte Hotel Auhof liegt im Großarltal, im Tal der Almen, direkt neben der Panoramabahn Talstation und ist 5 Gehminuten vom Ortszentrum entfernt. Neben zahlreichen Attraktionen, die in und rund um Großarl für Familien angeboten werden, erwartet Sie im Hotel Auhof neben einem Indoor-Spielraum, das hoteleigene Familien-Aktivprogramm: von Kinderbetreuung, der Auli Ranch mit Streichelzoo und Spielplatz bis hin zu Ponyreiten und Reitstunden. Hotel Bella Vista - Familotel Südtirol Das Hotel Bella Vista in der Region Bozen (Tirol) liegt inmitten der ursprünglichen Natur.
Ein wahres Paradies für Kinder jeden Alters! Dort gibt es ein 800m2 großes Indoor-Spieleparadies, da finden sogar Babies einen Platz zum Entdecken. Außerdem wird Reit- und Schwimmunterricht angeboten und 28 Attraktionen in der Outdoor-Erlebniswelt sorgen für Action im Freien. Mitten in den Kärntner Bergen auf 1. 800 m liegt das Heidi Hotel Falkertsee. Ein absolutes Kinderparadies. Wo soll ich anfangen? Dort gibt es wirklich alles, was Kinderherzen höherschlagen lässt. Angefangen von der riesigen Sandkiste über Indianerzelte inkl. Kinderhotel mit hallenbad österreich restaurant. Feuerstellen und Goldwaschanlagen, einen Wasserspielplatz bis hin zur Spielterrasse mit Mooncars und Tischtennis. Und das ist absolut noch nicht alles! Alle drei Häuser sind mit dem Österreichischen Umweltzeichen zertifiziert und haben es sich zur Aufgabe gemacht, der Umwelt zu Liebe zu agieren. Du kannst also ganz entspannt deinen Urlaub genießen ohne Angst um unserer Natur zu haben.
Direkt neben dem Sauna- und Wellnessbereich liegt unser Hallenbad mit 29° C warmem Wasser und Blick in die Natur. Hier trifft man sich zum Entspannen, Schwimmen und Spaß haben. Hotel mit Hallenbad & Babybecken » Wellness » Kinderhotel Salzburg | Kinderhotel Seitenalm. Treffpunkt Hallenbad Wettersicherer Badespaß Modernes, helles Hallenbad Große Panoramafenster 11 x 6 m großes Wasserbecken mit Gegenstromanlage und Schwalldusche Separates Baby- und Kleinkindbecken mit Wasserrutsche Gemütlicher Whirlpool mit 32° C Wassertemperatur Unser Whirlpool Lädt zum Entspannen ein Bei einer Wassertemperatur von 32° C können Sie sich eine Auszeit gönnen und Ihren Urlaub einfach nur genießen. Ihren Kindern können Sie von dort gemütlich beim Planschen im Kinderbecken zusehen. Relax-Liegebereich Die Seele baumeln lassen Im großen Liegebereich bei beruhigender Hintergrundmusik haben Sie Zeit für sich. Entspannen können Sie auf den bequemen Relax-Liegen im Wellnessbereich und auf den wohltuenden Kippliegen. Baby- & Kleinkindbecken Für die Kleinsten Im Hallenbad gibt es natürlich auch ein Baby- & Kleinkindbecken.
Mit einer wohltuenden Wärme von 32° C, einer Wasserrutsche und vielen Spielsachen fühlen sich die Kleinen sichtlich wohl und können unbeschwert planschen. Kinderhotel mit hallenbad österreich aktuell. Schwimmkurse ab 4 Jahren Ab einem Alter von 4 Jahren können Ihre Kinder direkt im Hotel die Grundkenntnisse des Schwimmens erlernen. Zur Schwimmschule Outdoor-Badeparadies für die ganze Familie Mit traumhaftem Blick erwartet Sie unser Outdoor-Badeparadies mit jeder Menge Spaß und Action. Mehr Infos
SZ: Sie waren schon am ersten Frauenstreik beteiligt. 28 Jahre später streiken Sie erneut - mit denselben Forderungen. Glauben Sie, dieses Mal bringt es etwas? Corinne Schärer: Der Streik von 1991 hat zwar viel gebracht, zum Beispiel endlich eine Mutterschaftsversicherung, aber seine zentrale Forderung, die Gleichstellung von Mann und Frau in allen Lebensbereichen, ist noch immer nicht erreicht. Was fehlt denn noch? Es geht mit der Gleichstellung einfach nicht voran in der Schweiz. Obwohl die Gleichberechtigung seit 1981 in der Verfassung festgeschrieben ist, wurde sie einfach nicht verwirklicht. Wir fordern Lohngleichheit und höhere Frauenlöhne. Ob in der Pflege, beim Reinigungspersonal oder in der Uhrenindustrie, die Bezahlung in den typischen Frauenberufen ist niedrig. Wir fordern die Anerkennung der Arbeit der Frauen und zwar die bezahlte und unbezahlte Arbeit, also auch innerhalb der Familie. Corinne schärer unia de. Außerdem wollen wir eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf erreichen. Das ist in der Schweiz ein Riesenproblem.
Die Bilanz der Unia Region Nordwestschweiz war 2014 sogar mit 5, 2 Prozent noch besser (2013: 8, 2%). Die Unia kündigt niemandem aus nichtigen Gründen. Diese beiden Gewerkschafter kämpfen gegen ihre frühere Arbeitgeberin, die Unia | TagesWoche. Aber die Unia verlangt von ihren Mitarbeitenden durchaus gewisse Leistungen. Den beiden Gekündigten steht nun der Rechtsweg offen – die Unia sieht diesem gelassen entgegen. Pepo Hofstetter, Unia Zentralsekretariat, Leiter Abteilung Kommunikation + Kampagnen Artikelgeschichte Dieser Artikel wurde am 10. 7. 2015 mit einer Stellungnahme der Unia ergänzt.
* Mit diesem Gendersternchen möchten wir zum Ausdruck bringen, dass wir alle Geschlechter ansprechen. Sauberkeit ist ein Wert, der in der Schweiz grossgeschrieben wird. Mittlerweile hat hier jede siebte Person eine Putzkraft. Die Menschen dahinter werden jedoch täglich mit Ignoranz konfrontiert. Missachtet wird nicht nur ihre Arbeit, sondern auch ihre Arbeitsrechte. Eine 180 Grad Drehung hinter die glatte Oberfläche, die nicht so ist, wie sie scheint. Sie kommen, wenn ich gehe. Sie sind überall um mich herum, aber ich bemerke es nicht. In der Schweiz bin ich täglich von ihnen umgeben. Corinne schärer unia e. Sie machen vor und nach mir sauber. Manchmal auch während, und dann weiss ich nicht wie reagieren, schenke ihnen ein schnelles Lächeln und weg bin ich. Es geht um die Menschen, die in unserer Sprache als «Putzfrauen» bezeichnet werden. In unserer Gesellschaft sind sie unsichtbar und hinter die saubere Fassade wird selten geschaut. Wir nehmen das System so selbstverständlich hin wie das frisch geputzte glänzende Zugabteil früh morgens oder die Toilette, die im Restaurant nach Citrus riecht.
Es geht unter anderem darum, ob grössere Unternehmen künftig Lohnanalysen machen müssen. Aus Sicht der Unia ist die Gesetzesänderung dringend nötig. «Schon 2006 hat man festgestellt, dass das aktuelle Gleichstellungsgesetz nicht greift. Immer wieder wurde eine Revision hinausgezögert», kritisiert Schärer. Aktion mache Lohndebatte unglaubwürdig Dass man allerdings mit Fake News Politik macht, sorgte selbst gewerkschaftsintern für Stirnrunzeln. In einem Interview mit «Le Nouvelliste» sagt die Walliser Gewerkschaftsbund-Sekretärin Patricia Constantin, sie selbst überzeuge die Aktion nicht. Deutlich harscher fällt die Kritik von bürgerlicher Seite aus. Andri Silberschmidt, Präsident der Jungfreisinnigen, findet es zwar wichtig, dass auf Lohnungleichheiten aufmerksam gemacht wird. Corinne schärer unia w. «Mit der Aktion hat sich die Unia aber selbst ins Knie geschossen», meint er. Durch das Fälschen des Inserats mache man das Anliegen an sich unglaubwürdig. «Die Diskussionsbereitschaft in der Gesellschaft nimmt so massiv ab.