Kleine Sektflaschen Hochzeit
Im November 2001 wurde ein Vertrag abgeschlossen, in dem die Wiener Linien unter genau festgelegten Bedingungen mit der Erbringung der bisher gewohnten Dienstleistungen bis 2009 beauftragt wurden. Eine umfassende Organisationsreform sorgt seit 2002 für straffere und effizientere Prozesse und unterstützt so das Kostenbewusstsein. Von 1990 bis 2000 konnte trotz Verringerung des Mitarbeiterstands um 3 Prozent die Leistung durch konsequente Sparmaßnahmen und Umstrukturierungen sowie den Einsatz größerer Fahrzeugeinheiten bei Straßenbahn und U-Bahn signifikant gesteigert werden (Erhöhung der Sitzplatzkilometer um ein Drittel, der Fahrgastzahlen um ein Fünftel).
"Die Wiener Linien gehören einfach zu meinen Aufgaben - und die will ich wie alles andere gut machen. " Jederzeit und überall top-informiert Uneingeschränkten Zugang zu allen digitalen Inhalten von KURIER sichern: Plus Inhalte, ePaper, Online-Magazine und mehr. Jetzt KURIER Digital-Abo testen.
Auch wenn das oft nicht einfach sei, wie " Wien Nord"-Geschäftsführer Edi Böhler betont. Gerade bei Botschaften, die die Verhaltensregeln in den öffentlichen Verkehrsmitteln betreffen, müsse man stets mit einem Augenzwinkern agieren. Der erhobene Zeigefinger sei ebenso unerwünscht wie Humor auf Kosten einzelner. Lokalkolorit wie beim U1-Verlängerten sollen den Fahrgästen "eine Identität, ein Gemeinschaftsgefühl vermitteln", sagt Böhler. Ein Verlängerter, bitte: Simas Lieblingssujet stand für die Verlängerung der U1 nach Oberlaa © Bild: Kurier/Franz Gruber Welches Sujet oder welche Aktion tatsächlich umgesetzt wird, entscheidet die Ressortchefin höchstpersönlich, erzählt sie. Nur was Sima abgesegnet hat, bekommen die Fahrgäste letztlich zu Gesicht. Ihre Bewerbung: Ablauf und Tipps - Wiener Linien. "Ich hab da eine bestimmte Richtung im Kopf. Am Wichtigsten ist mir, dass die Botschaft selbsterklärend ist", sagt sie. Und nein, bei einer derartigen Vielzahl an Werbemaßnahmen gehe es nicht darum, sich selbst ein Denkmal zu setzen, erklärt Sima im KURIER-Gespräch.
Warum sind Sie die richtige Person für diesen Job? Gehen Sie hier auf die im Inserat geforderten Qualifikationen und notwendigen Ausbildungen ein. Beim Lebenslauf gilt: Das Aktuellste zuerst! Shitstorm auf Facebook - Wiener Linien verärgern Tierfreunde mit Pelz-Sujet | krone.at. Eine chronologische Reihenfolge erleichtert das Lesen für unser Recruiting-Team wesentlich. Fügen Sie bei den Positionen Stichworte zu Ihren Aufgaben und Verantwortungsbereichen hinzu – so gewinnen wir einen guten ersten Eindruck von Ihren Erfahrungen. Das persönliche Gespräch Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugt haben, laden wir Sie zu einem telefonischen oder persönlichen Gespräch ein. Damit Sie sich gut auf diesen Termin vorbereiten können, wollen wir Ihnen hier einen kurzen Einblick geben, was Sie dabei erwartet. Das Ziel des Gesprächs ist es, einen persönlichen Eindruck von Ihnen zu bekommen, gegenseitige Erwartungen und Zielvorstellungen abzuklären, mündliche Aussagen mit den Daten Ihrer Bewerbungsunterlagen abzugleichen und offene Punkte zu besprechen (Tätigkeiten, Arbeitszeiten, Gehaltsvorstellungen etc. ).