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Zum Inhalt springen Bello Bello dein Knochen ist weg Material: Bauklotz o. ä. als Knochen Spielanleitung: Ein Kind legt sich als schlafender Hund "Bello" auf den Boden in der Kreismitte. Vor seinem Kopf liegt sein Knochen (Bauklotz o. ). Der Spielleiter deutet auf ein Kind. Dieses schleicht leise zum Knochen, nimmt ihn an sich und setzt sich wieder an seinen Platz zurück. Alle Mitspieler nehmen die Hände auf den Rücken. Dann rufen alle laut: "Bello, Bello, dein Knochen ist weg! " Der Hund erwacht und geht zu einem Kind. Er bellt. Daraufhin zeigt das Kind seine Hände. Hat es den Knochen, wird es zum neuen "Bello". Sind seine Hände leer, geht der Hund zum nächsten Spieler und bellt. Er hat drei Versuche. Findet er dadurch nicht seinen Knochen wieder, zeigen alle ihre Hände und er kann sehen, wer den Knochen hat. Daraufhin wird ein neuer "Bello" bestimmt. Das Spiel beginnt wieder von vorne. Häschen in der Grube Liedtext: saß und schlief. Armes Häschen, bist du krank, dass du nicht mehr hüpfen kannst?
Das Kind ohne Stuhl ruft "Ameise sucht Stuhl – cool" und geht in klitzekleinen Ameisenschritten zum nächsten freien Stuhl. Die anderen Spieler versuchen der Ameise den Stuhl vor der Nase wegzuschnappen, so dass das Kind den Stuhl nicht erwischt. Wenn das Kind sitzt, kann die Ameise ausgetauscht werden! 4. Bello, Bello, dein Knochen ist weg! Alle Kinder sitzen im Kreis. Ein Kind kauert in der Mitte und hält sich die Augen zu. Der Spielleiter legt eine Süßigkeit auf den Rücken des Kindes in der Mitte und bestimmt stumm, wer die Süßigkeit stehlen darf. Alle Kinder im Kreis müssen nun die Hände hinter dem Rücken verstecken. Nun wird das Kind in der Mitte geweckt, in dem alle rufen "Bello, Bello dein Knochen ist weg! ". Das Kind muss nun zu jedem krabbeln und die Süßigkeit suchen. Wenn es die Hände sehen will, muss es bellen. Danach wird getauscht. Spiele für draußen 1. Kekse beißen An einer Schnur im Garten werden Ring Kekse aufgehängt. Die Kinder müssen nun mit den Händen auf dem Rücken versuchen, die Kekse von der Schnur zu beißen.
Praxistipps Familie Spiele am Kindergeburtstag ab 4 Jahren sollten nicht zu kompliziert sein. Auch Wettbewerbe können schnell frustrierend werden. In diesem Praxistipp stellen wir Ihnen Spiele vor, die Sie mit Kindern ab 4 Jahren spielen können. Zudem finden Sie auch noch Deko- und Motto-Ideen in diesem Artikel. Für Links auf dieser Seite zahlt der Händler ggf. eine Provision, z. B. für mit oder grüner Unterstreichung gekennzeichnete. Mehr Infos. Spiele für den Kindergeburtstag ab 4 Jahren: Museum Dieses Spiel ist eher ruhig. So kann es als Ausgleich nach einem hektischen Spiel gespielt werden. Die Kinder stellen sich im Raum verteilt auf. Eines geht nach draußen. Die Kinder im Raum stellen sich in auffälligen Posen auf. Diese sollten jedoch so leicht sein, dass die Kinder ein paar Minuten in der Pose stehen können. Das Kind von draußen kommt rein. Es hat eine Minute Zeit, sich die Posen der Kinder einzuprägen. Dann geht es wieder nach draußen. Je nach Größe der Gruppe wechseln zwei bis vier Kinder die Pose.
Tipp: Für kleine Kinder gibt es sogenannte Zieh-Piñatas, bei denen das Draufschlagen durch das Ziehen an Bändern ersetzt wird. Eines der Bänder sorgt schließlich dafür, dass sich die Unterseite der Piñata öffnet und die Süßigkeiten herausfallen. 4. ) Die Schatzsuche Jedes Kind liebt abenteuerliche Schatzsuchen – ganz gleich ob drinnen oder draußen! Eine Schatzsuche ist etwas ganz Besonderes. Sie ist spannend, knifflig und bringt kleinen Partygästen jede Menge Spaß! Bei einer Schatzsuche befinden sich kleine Überraschungen in der Schatzkiste. Die Schatzkiste kann alternativ auch ein hübsch gestalteter Karton sein. Als Schätze eignen sich zum Beispiel kleine Ringe oder anderer Schmuck für Kinder, Murmeln, Glasnuggets, Süßigkeiten und Goldtaler. Die Schatzsuche kann entweder als eine richtige Suche veranstaltet werden, bei denen die Kinder zuvor gemalten Kreidepfeilen folgen müssen (Eltern müssen dabei natürlich auch Irrwege einplanen! ), oder in Form einer Schnitzeljagd, bei der vorab kleine Hinweiszettel versteckt werden.
Natürlich gibt es da die Klassiker, die jeder kennt: "Topfschlagen", "Reise nach Jerusalem" und "Bello, dein Knochen ist weg". Einige Tipps, um keine schlechte Stimmung aufkommen zu lassen: Achten Sie darauf, dass Sie Kinderspiele auswählen, bei denen die meisten Kinder den Großteil der Zeit aktiv sind, denn wenn immer nur ein oder zwei Kinder etwas tun müssen, beginnen sich die Kleinen schnell zu langweilen. Suchen Sie außerdem abwechselnd Spiele aus, die unterschiedliche Talente erfordern. Zum Beispiel Sportspiele, Denkaufgaben oder Geschicklichkeitsspiele. So bekommen alle Kinder eine Chance. Wer etwa bei den Denkaufgaben Probleme und nicht viel Spaß hatte, kann bei einem Geschicklichkeitsspiel glänzen. Natürlich gehört zum Geburtstag ein prächtiger Geburtstagskuchen. Aber Selberbacken ist so gar nicht Ihr Ding? Kein Problem: Auch ein gekaufter Kuchen lässt sich mit Zucker-Konfetti, Schokoladenbuchstaben und anderer Fertig-Deko toll stylen – Hauptsache, es brennen so viele Kerzen darauf, wie das Geburtstagskind alt ist.
Dann tippt ein zweites Kind auf eine der Nüsse. Nun darf das Kind die Augen wieder öffnen und so viele Nüsse in sein Schälchen sammeln, bis es nach der angetippten greift. Sofort ruft das zweite Kind "Eins, zwei, drei, vier, die Nuss gehört mir! ". Es darf sich die Nuss nehmen und ist nun an der Reihe (vorher die Nüsse auffüllen). Orakel Schneiden Sie zunächst aus festem weißen Tonkarton zwei unterschiedlich große Kreise aus. Auf den größten kleben Sie rings um den Rand allerlei aus Zeitschriften und Katalogen ausgeschnittene Bilder von witzigen Tieren, Märchen- oder Fabelwesen, vielleicht aus Bilderbüchern oder Fernsehserien, die die Kinder kennen, oder lustigen Gegenständen etc. (bitte nichts Gruseliges, entsprechend dem Alter der Kinder). Beide Kreise locker mit einer Paketklammer verbinden, so dass der obere sich drehen kann. So wird gespielt: Nacheinander drehen die Kinder den oberen Kreis, wobei sie murmeln: "Im nächsten Jahr sehe ich einen... " Der Pfeil zeigt dann auf die entsprechende Gestalt oder Sache.
", ist er schon ganz dicht, schreien sie schnell "LöweLöweLöweLöwe! ".
Pauschale Abgeltung von Überstunden Übrigens: Ihr Chef muss Überstunden als Zusatzleistung honorieren. Er kann den Ausgleich mit Geld, pauschal oder in Freizeit vornehmen. Das ist zulässig, aber nur wenn dem kein geltender Tarifvertrag, gesetzliche Vorschriften oder allgemeine Rechtsgrundsätze entgegenstehen. Eine pauschale Abgeltung aller Überstunden ist zulässig, wenn zwischen der vereinbarten Vergütung und der Anzahl der geleisteten Überstunden kein krasses Missverhältnis besteht. Betriebsrat mitbestimmung überstunden. Die Obergrenze dürfte hier bei etwa zehn Prozent Überstunden pro Monat zu ziehen sein. Außerdem müssen Sie als Betriebsrat darauf achten, dass in einer Pauschalierungsvereinbarung die Zahl der Überstunden und deren Vergütung hinreichend bestimmt sind. Unzulässig wäre eine Abgeltung anfallender Überstunden mit dem Gehalt. Vorsicht bei Verfallsdatum einer Überstundenvergütung Als Betriebsrat können Sie Ihrer Kollegin viel Ärger ersparen, wenn Sie sie anhalten, ihre Überstunden sorgfältig zu dokumentieren. Gibt es Streit um die Zahlung der Überstundenvergütung, muss grundsätzlich sie als Arbeitnehmerin beweisen, dass sie die Überstunden geleistet hat und diese angeordnet oder zumindest gebilligt waren.
Hingegen ergibt sich die Frage, wie viele Stunden, der Arbeitnehmer regelmäßig wöchentlich arbeiten muss, grundsätzlich aus dem Arbeitsvertrag (bzw. aus einem Tarifvertrag). Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats erfasst also die Verteilung, nicht aber die Dauer der vom Arbeitnehmer geschuldeten Arbeitszeit. Allerdings hat der Betriebsrat auch dann ein Mitbestimmungsrecht, wenn vorübergehend die Arbeitszeit verkürzt oder verlängert werden soll. Das gilt bereits bei einer einmaligen Abweichung. Überstunden: Als Betriebsrat kontrollieren Sie den Chef genau - WEKA. Soll also beispielsweise am Rosenmontag nicht gearbeitet werden oder soll das Ableisten von Überstunden angeordnet werden, so muss der Betriebsrat zustimmen. Eine Arbeitgeberin kann auch nicht ohne Zustimmung des Betriebsrats die Kurzarbeit (also eine vorübergehende Herabsetzung der Arbeitszeit) anordnen. Zum Sachverhalt: Zustimmung des Betriebsrats nicht eingeholt Im konkreten Fall betreibt die Arbeitgeberin ein Einzelhandelsunternehmen mit einer Vielzahl von Filialen. Laut der geltenden Betriebsvereinbarung betrug die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit für Führungskräfte (Filialleiter, Abteilungsleiter und Segunda) in Vollzeit ausschließlich der Pausen 37, 5 Stunden.
Ihr Auskunftsanspruch als Betriebsrat in Theorie und Praxis Sie werden einwenden, dass in der Praxis sich dieser Auskunftsanspruch nicht selten kompliziert gestaltet. So berufen sich Arbeitgeber gerne darauf, dass die Arbeitszeit leider nicht mehr erfasst werde, Infos dazu also nicht verfügbar seien. In einem solchen Fall können Sie Ihren Chef auf die Rechtslage hinweisen. Das Bundesarbeitsgericht hat klar entschieden: er muss Ihnen die Informationen beschaffen – wie, ist sein Problem. Totschlag-Argument Datenschutz Oder man kommt Ihnen mit Datenschutz. Man könne zu individuellen Arbeitszeiten aus Gründen des Datenschutzes nichts herausgeben, heißt es dann. Dies sei nur mit Einverständnis der jeweiligen Mitarbeiter möglich. Überstunden mitbestimmung betriebsrat. Dieses Totschlagargument verfängt nicht. Gerichte haben mehrfach klargestellt: Sie als Betriebsrat können bei Vertrauensarbeitszeit vom Arbeitgeber die wichtigsten Arbeitszeitdaten der Beschäftigten verlangen, um die Einhaltung der Schutzbestimmungen überwachen zu können.