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Quelle: © Monkey Business / Foto Dollar Club Eine Arbeitsteilung innerhalb des Betriebsrats kann sinnvoll sein. Dessen Aufgaben sind oft komplex und verlangen Spezialwissen. Fachausschüsse können helfen, sich den Spezialfragen im Betrieb zu widmen. Ein Betriebsausschuss ist in vielen Fällen zwingend vorgeschrieben. Doch was machen Ausschüsse, wie weit reichen die Kompetenzen? Hier die 7 wichtigsten Fragen. 1. Wirtschaftsausschuss | BECHERT Rechtsanwälte. Gibt es einen Unterschied zwischen Betriebs- und Fachausschuss? Ja. Sogar einen sehr wichtigen. Der Betriebsausschuss muss zwingend in größeren Betrieben gebildet werden. Ab 9 Mitglieder eines Betriebsratsgremiums schreibt das Betriebsverfassungsgesetz das Bilden eines Betriebsausschusses vor (§ 27 BetrVG). Er übernimmt die laufenden Geschäfte des Betriebsrats, dazu gehören die Organisation sämtlicher Sitzungen, der Schriftverkehr, die Annahme von Anträgen, das Einholen von Auskünften und das Umsetzen der Betriebsratsbeschlüsse. Daher hat der Betriebsausschuss die Funktion eines geschäftsführenden Vorstands.
Fachausschüsse sind in § 28 BetrVG geregelt. Der Betriebsrat entscheidet eigenverantwortlich, welche Fachausschüsse er für zweckmäßig hält. Allerdings: Fachausschüsse dürfen sich nur inhaltlichen Themen widmen, ein Fachausschuss, der sich rein um organisatorische Angelegenheiten kümmert (Beispiel: Fachausschuss für Öffentlichkeitsarbeit) ist gesetzlich nicht vorgesehen. Er ist daher nicht zulässig. Für inhaltliche Fragen sind ansonsten aber nahezu alle möglichen Fachausschüsse denkbar. Wirtschaftsausschuss betriebsrat fragen im. Die Zahl der Ausschussmitglieder ist nicht vorgeschrieben. Wichtige Einschränkung für den Fachausschuss ist: Die Aufgabenübertragung an ihn darf nicht dazu führen, dass der Betriebsrat selbst sich sämtlicher Kompetenzen entledigt und zur Bedeutungslosigkeit verkümmert. 7. Gibt es gemeinsame Ausschüsse mit Arbeitgeber und Betriebsrat? Ja – die gibt es. Betriebsrat und Arbeitgeber können vereinbaren, einen meist paritätisch besetzten gemeinsamen Ausschuss zu bilden, deren Mitglieder vom Betriebsrat und vom Arbeitgeber benannt werden (§ 28 Abs.
08. 2008 ( BGBl. I S. 1666), in Kraft getreten am 19. 2008 Gesetzesbegründung verfügbar
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