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Muss der AG Zuschuss während der EZ vom AG bezahlt werden? Vielen Dank für die Rückmeldung. 02 wie verhält es sich, wenn der AN freiwillig gesetzlich versichert ist und über eine Familienversicherung versichert ist, muss hier eine Änderung vom Beitragsgruppenschlüssel erfolgen... 03 wie verhält es sich, wenn der AN privat versichert ist und über eine Familienversicherung versichert ist (während der EZ), muss hier eine Änderung vom Beitragsgruppenschlüssel erfolgen... 04 wenn auf Selbstzahler umgeschlüsselt werden muss ( zuvor Firmenzahler) muss der Beitragszuschuss zur freiwilligen Krankenversicherung vom AG abgeführt werden? 05 Hallo Personal_BW, da wir die Recherche zu den verschiedenen von Ihnen angefragten Fallkonstellationen noch nicht abschließen konnten, bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir hierzu noch keine Stellungnahme abgeben können. Sofern diese abgeschlossen ist, werden wir Sie über das Ergebnis informieren. Bav während elternzeit model. Mit freundlichen Grüßen Ihr Expertenteam 06 Hallo Personal_BW, zu den von Ihnen am 04.
Zum Ausgleich ist es möglich, Elterngeld zu beantragen. Während der Elternzeit sind Mütter und Väter übrigens in besonderer Weise vor Kündigungen geschützt und können – in den meisten Fällen – wieder auf ihren alten Arbeitsplatz zurückkehren. In der Zwischenzeit ist es aber auch wichtig, weiter ans Alter zu denken. Die Vorsorge dafür sollte gut geregelt sein, auch wenn weniger Geld zur Verfügung steht. Die Presse-Versorgung bietet verschiedene Möglichkeiten. Altersvorsorge während der Elternzeit: Pausieren, reduzieren, privat zahlen Wer in eine private Altersvorsorge investiert, der zahlt diese privat. Daher kann er oder sie frei entscheiden, wie er oder sie während einer Elternzeit agiert. Möglich ist es, die Beiträge ganz zu pausieren (eine sogenannte Beitragsfreistellung), obwohl das den Rentenanspruch selbstverständlich schmälert. Bav während elternzeit. Daher gibt es eine weitere Möglichkeit: Beiträge temporär reduzieren. Ist bei der privaten Vorsorge eine Berufsunfähigkeitsversicherung integriert, ist eine Beitragsfreistellung oder Beitragsreduktion kein Problem, sie sollte allerdings nicht länger als sechs Monate andauern, da sonst erneut Gesundheitsfragen beantwortet werden müssen.
ABER: Bei einem Altersrentenvertrag mit Berufsunfähigkeitszusatzversicherungen (Beitragsbefreiung und/oder Rente bei BU) sowie reinen, selbständigen Berufsunfähigkeitsversicherungen unterbricht eine Beitragsfreistellung gleichzeitig den kompletten Versicherungsschutz für das Risiko der Berufsunfähigkeit. Tritt dann der Versicherungsfall ein und die Versicherte wird berufsunfähig, zahlt die Versicherung für diesen Fall nicht! Das kann für die Mitarbeiterin – und unter Umständen auch für den Arbeitgeber (wenn z. B. die Versorgungszusage nicht zeitgleich für diese Zeit angepasst wird) – teuer werden! Folgende Optionen stehen BU-Versicherten während ruhenden Arbeitsverhältnissen offen: 1. Private Beitragszahlung unveränderte Beitragshöhe (Brutto) = unveränderter BU-Rentenanspruch (Garantierente zzgl. Überschussrente) 2. Private Beitragszahlung mit (vorübergehend) reduziertem Umfang (vorübergehende) Reduzierung des Vertrags, z. auf bisherige Höhe der "Garantierente" im Falle sog. Väter in Elternzeit – Wie sich der Elterngeldbezug auf die Rente auswirkt | dbr Webmagazin. "Bonusrenten" (Selbständige BU) = Absenkung in Höhe der bisherigen Überschussrente zur Reduzierung des Beitrags, je nach Berufsgruppe um bis zu 35% z. auf eine individuell reduzierte Rentenhöhe (Investment BU) In beiden Fällen ist bei Rückkehr in das aktive Arbeitsverhältnis ein Wechsel auf das "alte Gesamtrentenniveau" möglich (bei neuer Gesundheitsprüfung) 3. befristete (zinslose) Beitrags stundung Pausieren der (privaten) Beitragszahlung – je nach Versicherer und Anlass von, je nach Versicherer, max.
Ach ja, das liebe Finanzamt wird sich dann auch über Ihre "Vorsorge" freuen. Soviel zu den "Geschenken" des Staates. Fällt Ihr Entgelt wegen Elternzeit weg und führen die BAV privat weiter, kassiert im Rentenfall Ihre Krankenkasse, die Pflegeversicherung und Finanzamt auch DIESE Anteile mit ca. 1/5 des jeweiligen Rentenbetrages ab. 11. 2009, 10:01 Bedeutet das also, dass ich besser den Betrag ruhen lassen sollte? 11. 2009, 10:59 11. 2009, 11:03 Wollte es ja vermeiden auf schriftliche Beiträge unseres Weltuntergangs- Stimmungsmacher noch einzugehen. Teile der Ausführungen zwingen mich aber trotzdem Stellung zu beziehen. Sicher ist es für Betroffene ärgerlich, wenn plötzlich für Betriebsrenten mit Steuerkarte, aber auch Zusatz -oder Kassenrenten der volle Beitrag fällig wird. Derzeit statt 9, 85% 16, 85%. Es fehlt halt bei diesen Rentenarten der "Arbeitgeberanteil"-bei Nenne als Rechenbeispiel 1. 000 Monatsrente mal 12 - 12. 000 im Jahr. Bei 9, 85% im Jahr 1. Bav während elternzeit 2. 182, bei 16, 85% 2. 022 Euro, ein Mehr von 840 im Jahr.