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Das Gesundheitswesen ist ein wachsender Markt mit immer größer werdenden Einrichtungen, in denen gutes und vorallem qualifiziertes Personal unabdinglich ist. Es wäre schön, wenn es mehr zusätzliche Webniare geben würde, man würde von den Rückfragen und Anregungen der Mitstreiter profitieren und zwischendurch wieder ein bisschen mehr Motivation bekommen. Viele zusätzliche Lernmaterialien Zu wenige Webniare Studieninhalte Studienmaterial Betreuung Online Campus Seminare Preis-/Leistung Digitales Lernen Flexibilität
Online Veranstaltungsdetails Kompetente Fach- und Führungskräfte sind im Gesundheits- und Sozialwesen gefragter denn je – besonders da, wo sich der soziale Einsatz mit betriebswirtschaftlichem Know-ho überschneidet. Geprüfte Fachwirte im Gesundheits- und Sozialwesen arbeiten in verschiedenen Bereichen und Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens, insbesondere in ambulanten, stationären und teilstationären Einrichtungen, Organisationen, Institutionen und Verbänden oder sind selbständig tätig. Sie lösen dabei eigenständig umfassende und verantwortliche Aufgaben der Planung, Führung, Organisation und Kontrolle unter Nutzung betriebswirtschaftlicher und personalwirtschaftlicher Steuerungsinstrumente. Kompetente Fach- und Führungskräfte sind im Gesundheits- und Sozialwesen gefragter denn je – besonders da, wo sich der soziale Einsatz mit betriebswirtschaftlichem Know-how überschneidet. Lehrgangsinhalte (522 UStd. ): Lern- und Arbeitsmethodik 1.
Die Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den in der Verordnung genannten Aufgaben haben. Dabei sind auch ehrenamtliche Tätigkeiten zu berücksichtigen. Um Ihr Basiswissen im Rechnungswesen aufzufrischen, können Sie zusätzlich den Zertifikatslehrgang ´Grundlagen im Rechnungswesen` besuchen. Diesen finden Sie unter der Artikelnr. 151151928. Der Kurs findet komplett live online statt. Falls Sie mal einen Termin verpassen, ist das normalerweise kein Problem. Alle Kurstermine stehen als Aufzeichnung bis sechs Monate nach dem Kursende zur Verfügung. Falls eine Förderstelle Ihnen einen Zuschuss zum Kurs zugesichert hat, kann es sein, dass Sie eine Mindestquote zur Live-Anwesenheit einhalten müssen, um den Zuschuss zu erhalten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen hierzu an die Stelle, bei der Sie die Förderung beantragt haben. Für den Lehrgang kann Aufstiegs-Bafög beantragt werden. Weitere Informationen finden Sie unter Ausbildereignung Nach erfolgreichem Abschluss der Prüfung zum/zur "Geprüften Fachwirt/-in im Gesundheits- und Sozialwesen (IHK) können Sie die zusätzliche Prüfung zum Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Qualifikationen (AdA / AEVO-Prüfung) ablegen.
Führen und Entwickeln von Personal Planen, Beschaffen, Auswählen und Einsetzen von Personal Durchführen von Personalmaßnahmen Planen und Durchführen der Ausbildung Anleiten, Fördern und Motivieren von Mitarbeitern, Auszubildenden und Teams unter Beachtung von Personalzufriedenheit Beurteilen von Personalentwicklungspotentialen sowie Festlegen und Evaluieren von Personalentwicklungszielen Anwenden des Konfliktmanagements 6. Planen und Durchführen von Marketingmaßnahmen Durchführen von Marktanalysen Formulierung von Marketingzielen Planen und Entwickeln von Marketingkonzepten Einführen und Umsetzen von Marketing-, Sponsoring- und Fundraising-Maßnahmen, auch unter Berücksichtigung der besonderen Situation von Non-Profit-Leistungsbereichen Einsetzen von Methoden des Sozialmarketings Einsetzen von Methoden im Gesundheitsmarketing Innerhalb des Kurses werden unter anderem auch kaufmännische Themen behandelt. Wenn Sie im Kurs merken, dass Sie beim Thema Rechnungswesen gern Grundlagen vertiefen würden, gibt es speziell zum Thema Grundlagen des Rechnungswesen (Artikelnr.
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