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8. Hüftumfang... die breiteste Stelle des Gesäßes. 9. Beinumfang... die breiteste Stelle des Oberschenkels. Beine vermessen 1. Wade... Umfang der stärksten Stelle der Wade. 2. Fessel... Umfang der schmalsten Stelle oberhalb des Sprunggelenks.
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Chance auf gute berufliche Perspektiven für junge Menschen 18. 03. 2021 - 009 Die Regierung von Mittelfranken empfiehlt jungen Menschen am Bayerischen Tag der Ausbildung 2021 die berufliche Aus- und Weiterbildung: "Unser duales Ausbildungssystem genießt internationale Anerkennung und stellt einen hervorragenden Einstieg in das Berufsleben dar. Durch die Möglichkeiten der Weiterbildung bieten sich zudem sehr gute Chancen, in anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen aufzusteigen", betont Regierungspräsident Dr. Thomas Bauer. Die Corona-Pandemie hat die Ausbildungs- und Berufswelt vor schwere Herausforderungen gestellt. Betriebspraktika, Unternehmensbesuche an Schulen, Betriebsbesichtigungen und Ausbildungsmessen sind seit letztem Jahr nur sehr eingeschränkt oder überhaupt nicht möglich. Gerade jetzt ist es für Schulabgänger jedoch sehr wichtig, sich über die eigenen Interessen und Zukunftspläne Gedanken zu machen und nach einem passenden Ausbildungsplatz zum Start in die berufliche Zukunft zu suchen.
Memmingen Der Bayerische Ministerrat hat entschieden, dass unter dem Dach der "Allianz für starke Berufsbildung in Bayern" 2016 erstmalig eine bayernweite Woche der Aus- und Weiterbildung durchgeführt wird. Teil dieser Aktionswoche ist auch der Bayerische Tag der Ausbildung im Rahmen dessen der Landtagsabgeordnete Klaus Holetschek die Josef Hebel GmbH & Co. KG in Memmingen besucht hat. Mit der Aktion soll das Image der beruflichen Ausbildung aufgewertet werden. Ein wichtiger Aspekt ist dabei auch die Integration junger Menschen mit Migrationshintergrund und Flüchtlingen in unser berufliches Bildungssystem. "Das duale System der Berufsausbildung ist der wesentliche Schlüssel für eine gelingende Integration in Arbeit. Die Josef Hebel GmbH ist hier vorbildlich, etwa durch Verträge zur Einstiegsqualifizierung von Flüchtlingen", so Holetschek. Die IHK Schwaben bietet mit ihrer Kampagne "Junge Flüchtlinge in Ausbildung" zudem ein einzigartiges Projekt zur Integration junger Flüchtlinge in den Ausbildungsmarkt an.
22. 10. 21 © BAYERNWELLE Traunstein - Am Freitag / 22. Oktober kann die Messe "Tag der Ausbildung" wieder vor Ort stattfinden. Im Schulzentrum Traunstein gibt es dann hundert Stände von verschiedenen Unternehmen aus der Region. Jugendliche können sich so über ihre beruflichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten informieren. Seinen Weg nach der Schule zu finden ist nicht für jeden leicht. Viele wissen noch nicht, wie es genau weitergehen soll oder können sich bisher einfach mit noch keinem Beruf identifizieren. Dabei soll jetzt die Messe "Tag der Ausbildung" helfen. Von 14. 00 bis 17. 00 Uhr können sich Interessierte am Freitag an den Ständen über die jeweiligen Berufe informieren. Dabei sollen vor allem regionale Unternehmen wieder mehr Zuwachs an Azubis gewinnen. Viele Firmen suchen händeringend nach Nachwuchs. Den Jugendlichen sollen dabei ein erster Einblick ins jeweilige Unternehmen und erste persönliche Gespräche ermöglicht werden. Vor allem soll ein erster Kontakt mit dem Betrieb Berührungsängste abbauen.
Wie zufrieden sind die bayerischen Azubis mit ihrer Ausbildung? Wie hoch ist die fachliche Qualität der Inhalte, die in der Lehre vermittelt werden? Welcher Azubi verdient am besten? Diese und mehr Fragen beantwortet der neue Report der DGB-Jugend und zeigt auf, was junge Erwachsene in Ausbildung beschäftigt. Besonderen Schwerpunkt legt der bayerische Report 2018 auf die Entwicklung von Überstunden in der Ausbildungszeit. Generell gilt: Die Ausbildung ist ein Lernverhältnis, kein Arbeitsverhältnis. Trotzdem müssen viele Auszubildende im Schichtdienst arbeiten, auch in der Freizeit erreichbar sein und überlange Arbeitstage überstehen. Der Flexibilisierungsdruck besteht auch hier. Wer die Ausbildung nur durchhält, um einen Abschluss zu haben, wird später nicht in seinem gelernten Beruf arbeiten, was Fachkräftemangel zur Folge haben wird. Junge Menschen brauchen planbare und verlässliche Rahmenbedingungen, die ihnen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ermöglichen. Gerade in der temporeichen digitalisierten Arbeitswelt bleiben ausreichende Schutzstandards für eine menschengerechte, gesundheitsorientierte Arbeiszeitgestaltung unerlässlich.
"In weiten Teilen Europas ist die Arbeitslosigkeit unter Jugendlichen ein echtes und großes Problem. In Deutschland und insbesondere in Bayern dagegen wird eher der sich zusehends verstärkende Fachkräftemangel zur Schwierigkeit. Ein besonderer Dank gilt deshalb unseren engagierten Ausbildungsbetrieben, den Inhabern und den Meistern, die sich für die jungen Menschen einsetzen und ihnen mit ihrem täglichen Einsatz zur Seite stehen und Ausbildungserfolge ermöglichen", erklärten Seidenath und Unzeitig.
Beide kennen sich seit früher Jugend, Heinisch ist Abensberger. 1000 Euro Spende für KUNO Nach erfolgreicher Teilnahme an der European Stocksport Champions League 2017 spendete der Stockclub des SV Mühlhausen seinen Erlös aus zwei Großvernstaltungen in Höhe von 600 Euro der KUNO-Stiftung (Kinder-Universitätsklinik für Ostbayern). Die Industrie- und Instandhaltungsservice GmbH erweitert als einer der Hauptsponsoren dessen Spende um 1000 Euro. v. l. n. r. : Abteilungsleiter SV Mühlhausen Christian Teubl, Walter Roith, Geschäftsführer der CTS GmbH, Wolfgang Heinisch, Geschäftsführer der IIS-GmbH, KUNO-Stiftungsvorstand Dr. Hans Brockard und Kassier im SV Mühlhausen Abtlg. Eisstocksport Günter Moritz. 12. 12. 2017 Das Jahr 2017 war für den Stockclub des SV Mühlhausen sehr erfolgreich. In der European Stocksport Champions League 2017 wurden zwei Großveranstaltungen in der Stockhalle als Heimspiele ausgerichtet. Unter anderem wurde dabei eine Tombola durchgeführt, die von Silvia Moritz, der Ehefrau von Günter Moritz, dem Kassier der Abteilung federführend organisiert wurde.