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Fachanwalt für Arbeitsrecht Guido Gerdes Herr Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Guido Gerdes hat bereits im Studium und Referendariat seinen Schwerpunkt im Arbeitsrecht gesetzt. Ausbildungsstationen waren beim Landesarbeitsgericht Hamm, Arbeitsgericht Rheine und einer arbeitsrechtlich spezialisierten Kanzlei in Münster. Nach ersten Jahren anwaltlicher Tätigkeit in Anwaltskanzleien in Emsdetten und Emmerich ist er bereits seit 1998 als selbstständiger Rechtsanwalt in seiner Kanzlei in Emsdetten arbeitsrechtlich tätig. Die konsequente weitere Spezialisierung im Arbeitsrecht wurde mit der Ernennung zum Fachanwalt für Arbeitsrecht bereits im Jahre 2002 umgesetzt. Langjährige Erfahrung und regelmäßige Fortbildungen führen zu einem immer aktuellen Fachwissen auf dem Gebiet des Arbeitsrechts, mit allen Randgebieten. Frau Elfering Unser Team ist bereits seit vielen Jahren eingespielt. Mit uns stehen verlässliche, ständige Ansprechpartner/innen an Ihrer Seite.
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03. 2011 hatte das Schleswig-Holsteinische Oberlandesgericht einen großen Vertrieb mit einer Klage auf Rückzahlung geleisteter Provisionsvorschüsse überwiegend scheitern lassen. Dieser hatte zu 81%... Arbeitsrecht: Rentenversicherungspflicht für Makler Arbeitsrecht in der Umgebung von Emsdetten Rentenversicherungspflicht für Makler Das Landessozialgericht Baden-Württemberg hatte entschieden, dass ein Versicherungsvermittler, der weitgehend für eine Service-Gesellschaft tätig ist, in der gesetzlichen Rentenversicherung versicherungspflichtig ist (Urteil... Arbeitsrecht: BGH: Abtretung von Provisionsansprüchen unwirksam Arbeitsrecht in der Umgebung von Emsdetten BGH: Abtretung von Provisionsansprüchen unwirksam Am 10. 02. 2010 entschied der BGH unter dem Aktenzeichen XIII ZR 53/09, dass eine Abtretung von Provisionsansprüchen eines Versicherungsvertreters gemäß § 134 BGB, § 203 Abs. 1 Nr. 6 StGB unwirksam sein kann. Gemäß § 203 Abs.... Arbeitsrecht: Kündigung muss vom "Richtigen" unterschrieben werden Arbeitsrecht in der Umgebung von Emsdetten Kündigung muss vom "Richtigen" unterschrieben werden Ein führender Mitarbeiter hatte eine Kündigung unterschrieben.
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