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Franz Reindl, der scheidende Präsident des Deutschen Eishockey-Bundes (DEB), spricht auf der Mitgliederversammlung. Foto: Matthias Balk/dpa Foto: dpa 07. 05. Guter Start in die neue Rolle als Führungskraft - Grundlagen von Führungsstil bis Führungsrolle im Kompaktseminar. 22, 16:57 Uhr München - Nach mehr als 30 Jahren als Funktionär beim Deutschen Eishockey-Bund hat sich Franz Reindl unter Tränen als Präsident verabschiedet. "Ich bin tief gerührt", schluchzte der 67-Jährige nach einer emotionalen Verabschiedung auf der DEB-Mitgliederversammlung in München. Reindl weinte während des minutenlangen Applaus der Anwesenden hemmungslos. Zuvor hatten langjährige Wegbegleiter wie die früheren Bundestrainer Hans Zach, Uwe Krupp und Marco Sturm, der aktuelle Nationalmannschaftskapitän Moritz Müller und frühere Mitspieler wie Alois Schloder und Ernst Höfner emotionale Worte in Video-Einspielern an Reindl gerichtet. "Du bist das Gesicht der deutschen Nationalmannschaft und du wirst es immer bleiben", sagte etwa Sturm, der das deutsche Männerteam als Bundestrainer 2018 zur olympischen Silbermedaille und damit zum größten deutschen Eishockey-Erfolg überhaupt geführt hatte.
Mit unseren erfahrenen Führungskräfte-Trainern den eigenen Führungsstil reflektieren, weiterentwickeln und sicher in der Führungsrolle werden - Kompakter Überblick aller zentralen Themen der Führung von Mitarbeitern Seit über 15 Jahren sind unsere Trainerinnen und Trainer erfolgreich bei der Qualifizierung von einzelnen Mitarbeiter und Teams rund um alle sozialen Fertigkeiten (SoftSkills) und Managementkompetenzen und bieten im August gleich mehrere offene Kompaktseminare " Führungskräftetraining " an. Die Nachwuchsführungskräfte haben bei Ort und Zeitpunkt die Qual der Wahl, denn sowohl in Köln und München am 01. August als auch in Nürnberg, Frankfurt und München am 27. August findet die Schulung "Mitarbeiterführung von Führungsstil bis Führungsrolle statt. Die Rolle und Verantwortung als Führungskraft Die Teilnehmer bekommen in kurzer Zeit einen kompakten Überblick aller zentralen Themen der Führung von Mitarbeitern von unseren erfahrenen Führungskräftetrainern - erste Einblicke in das organisatorische Handeln, erlernen der zentralen Führungsstile und Führungsinstrumente sowie eine klare Vorstellung ihrer Aufgaben und Verantwortung.
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