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Das Online-Portal zu den Ergebnissen der schriftlichen Abschlussprüfungen wird demnächst freigeschaltet. Die Termine für die jeweiligen Prüfungsgruppen finden Sie unten. Als Zugangsdaten benötigen Sie: 1) Ihre Azubi-Ident-Nr. und 2) Ihre Prüflings-Nummer ( letzte fünf Stellen) der Abschlussprüfung. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die Mitarbeiter/innen der IHK Rheinhessen aus datenschutzrechtlichen Gründen keine telefonischen Auskünfte zu den Prüfungsergebnissen oder zu den Prüflingsnummern erteilen dürfen. Auf Grund der unterschiedlichen Prüfungstermine in den kaufmännischen und kaufmännisch-verwandten sowie gewerblich/technischen Ausbildungsberufen (schriftliche Prüfung) erfolgt die Freischaltung des Online-Portals in zwei Durchgängen: 27. 05. Aus datenschutzrechtlichen gründen keine auskunft berlin. 2022 Veröffentlichung der Ergebnisse in den kaufmännischen und kaufmännisch-verwandten Berufen (z. B. IT, Gastronomie) (Prüfungstermin KW 18) 10. 06. 2022 Veröffentlichung der Ergebnisse in den gewerblichen und technischen Berufen (Prüfungstermin KW 19) Veröffentlichung der Ergebnisse der Mediengestalter Digital und Print, der Mediengestalter Bild und Ton und Medientechnologen Druck (Prüfungstermin KW 19) Änderungen vorbehalten.
Keine Auskunft wegen Datenschutz … geht nicht immer! Hier: Betriebsrat Der Oberste Gerichtshof (OGH 17. 09. 2014, 6 ObA 1/14m) hatte die Auskunftsrechte des Betriebsrats dem verfassungsgesetzlich gewährleisteten Recht auf Datenschutz gegenüberzustellen. Aus datenschutzrechtlichen gründen keine auskunft mit. Das wohl Vielen geläufige Auskunfts-Abblockargument "aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir nicht …" zog hier nicht: Der klagende Betriebsrat begehrte Einsicht in Gehalts- und Lohnabrechnungen aller Mitarbeiter. Da sich mehrere Mitarbeiter sowohl mündlich als auch schriftlich gegenüber der Geschäftsführung gegen die Übermittlung derartiger Unterlagen an den Betriebsrat aussprachen und um Geheimhaltung ihrer Daten ersuchten, gewährte das Unternehmen keine Einsicht. Die stattgebenden Urteile der Unterinstanzen bestätigte der OGH: § 31 DSG 1978 sah vor, dass die dem Betriebsrat nach dem Arbeitsverfassungsgesetz zustehenden Befugnisse durch das Datenschutzgesetz nicht berührt werden. Eine derartige ausdrückliche Norm fehlt im DSG 2000.
verweigert. Wen oder was schützt der Datenschutz? Diese eher unqualifizierte Aussage offenbart das fehlende Verständnis darüber, wen oder was der Datenschutz eigentlich schützt. Vielen Menschen ist leider nicht mit Ausführungen zum sachlichen und räumlichen Anwendungsbereich der DSGVO geholfen. Daher soll an dieser Stelle noch einmal zusammengefasst werden, was genau das Datenschutzrecht schützt: Durch das Datenschutzrecht (insbesondere die DSGVO) werden natürliche Personen (Menschen) geschützt, nicht aber juristische Personen (GmbH, AG, Vereine), Art. 1 Abs. 1, Art. Die Verweigerung der Auskunftserteilung nach § 34 BDSG. 4 Nr. 1 DSGVO. Das Datenschutzrecht gilt grundsätzlich nur für die Verarbeitung personenbezogener Daten durch nicht öffentliche Stellen, sowie für öffentliche Stellen des Bundes und eingeschränkt auch für öffentliche Stellen der Länder. Für natürliche Personen gilt die DSGVO nicht, wenn sie ausschließlich persönliche oder familiäre Tätigkeiten ausüben (z. B. das persönliche Facebook-Profil, einer Person die nicht in der Öffentlichkeit steht).
Wird ein Auskunftsbegehren ignoriert, kann der Betroffene bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde eine Beschwerde einreichen. Die Nichtbeantwortung einer Auskunftsanfrage ist – ebenso wie eine unrichtige, unvollständige oder nicht rechtzeitige Auskunft – eine Ordnungswidrigkeit und kann mit einer Geldbuße geahndet werden. Deshalb sollten Unternehmen auf Anfragen grundsätzlich immer antworten und auch eine Verweigerung der Auskunft möglichst ausführlich begründen. Über den Autor Rechtsanwältin Computer und Technik begeistern mich seit unserem ersten Familien-PC, damals mit Intel 8088-Prozessor und 4. 77 MHz. Datenschutzrechtliche Informationen für Vermieter - Jobcenter Burgenlandkreis. Datenschutz ist die einzigartige Verbindung aus Recht und IT – wie der Kinderriegel für Milch und Schokolade. mehr → intersoft consulting services AG Als Experten für Datenschutz, IT-Sicherheit und IT-Forensik beraten wir deutschlandweit Unternehmen. Informieren Sie sich hier über unser Leistungsspektrum: Externer Datenschutzbeauftragter Haben Sie Themen- oder Verbesserungsvorschläge?
Gemäß § 8 Abs 1 Z 1 DSG 2000 werden schutzwürdige Geheimhaltungsinteressen bei Verwendung nicht sensibler Daten dann nicht verletzt, wenn eine ausdrückliche gesetzliche Ermächtigung oder Verpflichtung zur Verwendung der Daten besteht. Nachdem § 89 Z 1 ArbVG nach völlig herrschender Ansicht eine Pflichtbefugnis des Betriebsrats darstellt, der Betriebsrat also zur Ausübung dieser Befugnisse verpflichtet ist, hat eine Interessenabwägung iSd § 8 Abs 1 Z 4 DSG nicht mehr stattzufinden. Im vorliegenden Fall sind mit Ausnahme der Krankenstandsaufzeichnungen sämtliche vom Begehren der Klägerin betroffenen Daten nicht als sensible, sondern (bloß) als personenbezogene Daten iSd § 4 Z 1 DSG 2000 zu qualifizieren. Ermittlung eines Aufenthaltes oder einer Adresse in Serbien - Auswärtiges Amt. Die Zulässigkeit ihrer Verwendung ist daher nach § 8 DSG 2000 zu beurteilen. Nach § 8 Abs 1 Z 1 DSG 2000 sind aber schutzwürdige Geheimhaltungsinteressen bei Verwendung nicht sensibler Daten dann nicht verletzt, wenn eine ausdrückliche gesetzliche Ermächtigung oder Verpflichtung zur Verwendung der Daten besteht.
Postanschrift: Gemeinsames Prüfungsamt in der Philosophischen Fakultät, Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, 24098 Kiel Sprechzimmer: Olshausenstraße 75, S 2, OG 1, Räume 164-165a Öffnungszeiten: Zurzeit findet keine persönliche Sprechstunde statt, aktuelle Informationen finden Sie hier. Dienstag und Donnerstag 10 - 12 Uhr erreichen Sie uns zur telefonischen Sprechstunde. Um längere Wartezeiten zu vermeiden, nutzen Sie bitte vorrangig die Vormittagssprechstunden. Aus datenschutzrechtlichen gründen keine auskunft 2. Eintreten außerhalb der Öffnungszeiten bitte nur nach vorheriger Terminvereinbarung. Während der Öffnungszeiten sind wir telefonisch nur eingeschränkt erreichbar. Telefon und E-Mail: Entnehmen Sie bitte der Übersicht über die Ansprechpersonen nach Studienfach bzw. der Übersicht über die Mitarbeiter_innen. Fax: 0431-880-1271 Hinweis Bitte halten Sie für die Sprechstunde Ihre Matrikelnummer bereit und geben Sie diese auch bei Anfragen per E-Mail an. Sofern für Sie Unterlagen (Leistungsübersicht/Bescheinigung) zur Abholung bereitliegen, geben Sie bitte an, bei wem Sie diese bestellt haben.