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Das Stuttgarter Modell zur Integration ist so erfolgreich, dass es weltweit als Vorbild dient. Sogar die New York Times hat darüber schon berichtet. Koordiniert wird das Thema von der Abteilung Integrationspolitik. Stuttgart ist offen für Menschen aus der ganzen Welt. Migration als Wachstumsmotor In Stuttgart leben Menschen aus 185 Nationen. Integrative pflegeausbildung stuttgarter modell pain. Der Anteil der Bürgerinnen und Bürger mit Migrationshintergrund liegt bei rund 44 Prozent, unter den Jugendlichen hat sogar jeder zweite ausländische Wurzeln. Damit gehört Stuttgart zu den Städten mit dem größten Anteil an Menschen mit Migrationshintergrund in Deutschland. Umso bemerkenswerter ist, dass der Stuttgarter Weg weit über die Grenzen der Stadt als Beispiel für gelungene Integrationsarbeit gilt. Die New York Times hat 2015 in einem Artikel (Öffnet in einem neuen Tab) auf den Punkt gebracht, was die Stuttgarter Integrationspolitik so erfolgreich macht: "Migration war hier schon lange ein Wachstumsmotor und Integration das Fundament des bürgerlichen Stolzes. "
Die Pflegerinnen Olivia Appiah (links) und Jennifer Huber am Krankenbett. Foto: Lichtgut/Max Kovalenko Während der Gesetzentwurf für eine neue, generalistische Pflegeausbildung noch diskutiert wird, praktizieren Auszubildende am Robert-Bosch-Krankenhaus diese bereits seit vielen Jahren Stuttgart - Olivia Appiah ist in der Pflege am Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) tätig. Anders als bisher in Deutschland üblich, ist sie sowohl als Kranken- als auch als Altenpflege rin ausgebildet. 9783804596238: Integrative Pflegeausbildung - Das Stuttgarter Modell: Nahrungsaufnahme gesundheitsförderlich gestalten: Lernfeld: Gesundheit bei sich und anderen fördern, 1. Auflage, 2006 - ZVAB: 3804596231. "Für mich ist es wertvoll, dass ich während meiner Ausbildung auch im Altersheim war. Ich gehe dort heute noch hin, um Patienten zu besuchen", sagt die 25-Jährige. Auch in ihrem Klinikalltag hat sie viel mit älteren, oft auch demenzkranken Patienten zu tun. "Es geht nicht nur darum, die akute Krankheit zu behandeln, sondern auch, ein ganzheitliches Konzept für den Patienten zu erstellen", sagt Appiah. Den richtigen Umgang mit ihnen habe sie bereits während der Ausbildung gelernt. Von den älteren Patienten wird die zierliche Pflegerin oft liebevoll "Schwesterle" genannt.
von Kerngruppe Curriculum Stuttgart Gebunden Details ( Deutschland) ISBN: 978-3-8045-9619-1 ISBN-10: 3-8045-9619-3 Westermann Schulbuch · 2006
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Umgang mit älteren Kollegen Alle Neuanstellungen, seit ich angefangen habe, waren Jung. Es arbeiten allerdings auch einige ältere Leute bei S&B. Ob diese, aufgrund Jobtreue, auch gehaltlich gefördert werden, kann ich nicht sagen. Vorgesetztenverhalten Per Du! Sind immer vor Ort, gliedern sich schön ein! Arbeitsbedingungen Es ist drinnen leider sehr heiß, was dem Kreislauf bei 8 Stunden drinnen erheblich zu schaffen macht. Sonst wird geschaut, dass alles Mitarbeiterfreundlich ist. Genug Pause, Immer die Möglichkeit zu trinken und eine Kleinigkeit zu essen. Kommunikation Dass mein Arbeitsvertrag nicht verlängert wird, habe ich am letzten Tag des Monats erfahren, weshalb ich keine Zeit habe, rechtzeitig eine neue Arbeit zu finden, wobei die Möglichkeit, es mir sogar 2 Wochen vorher zu sagen bestünde. Schustermann und borenstein vösendorf öffnungszeiten post. Interessante Aufgaben Nachdem Vertrieb nicht meine Wunschanstellung ist, waren die Aufgaben für mich nicht besonders interessant. Die Arbeit am Empfang hingeben fand ich toll. November 2021 Es hat sich viel verändert!!!
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