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Strukturierte und überlegte Behandlungsplanung und eine interdisziplinäre Koordination der verschiedenen Fachbereiche verbessert die klinischen Ergebnisse signifikant. Teil 5 14. 12. Edelhoff) Moderne Behandlungskonzepte unter Einsatz neuer vollkeramischer Systeme Vollkeramische Restaurationsmaterialien werden in der Zahnheilkunde mittlerweile routinemäßig eingesetzt. Fundamental - Curricula - DER SANFTE EINSTIEG IN DIE ÄSTHETISCHE ZAHNHEILKUNDE | Fundamentales Curriculum. Die hohe Innovationsrate bei den verfügbaren Materialien und der CAD/CAM-Technologie bis hin zur intraoralen Datenerfassung setzt jedoch ein besonderes Maß an Vorkenntnissen voraus. Die rasanten materialtechnischen Weiterentwicklungen haben auf dem Gebiet der Glas- und Oxidkeramiken sowie der Adhäsivtechnik zu völlig neuen Behandlungsmöglichkeiten geführt. Der Kursteilnehmer erhält anhand zahlreicher klinischer Beispiele ein Update zu den heutigen Einsatzmöglichkeiten modernster Materialien und Technologien von A wie Adhäsivtechnik bis Z wie Zirkoniumdioxid-Keramik. Analytisches Wax-Up und Diagnostische Schablone Umsetzung der Planung durch ein Team-Konzept in enger Zusammenarbeit von Zahnarzt - Zahntechniker Provisorische Versorgungsmöglichkeiten als Testphase für die definitive Restauration Auswahl der geeigneten Restaurationsmaterialien Systematische werkstoffgerechte Präparation Schablonen geführte Präparation Step-by-Step Vorgehen bei der Rehabilitation komplexer Fälle Klares Konzept für die adhäsive Eingliederung Feinadjustierung der statischen und dynamischen Okklusion Hands-on Teil mit Präparationsübungen Teil 6 15.
Ratka-Krüger, Dr. Schacher) Lange Zähne mit freiliegenden Zahnhälsen sind ein ästhetisches Problem. Besteht außerdem die Gefahr einer Wurzelkaries auf der freiliegenden Zahnoberfläche, sind die Zähne stark überempfindlich oder ist aufgrund mukogingivaler Probleme keine adäquate Mundhygiene durchführbar? Curriculum Ästhetische Zahnmedizin | Zahnarzt Aachen | Zahnleben. Ausgehend von der Prävalenz und der Ätiologie parodontaler Rezessionen werden die Indikationen zur Therapie unter Berücksichtigung spezieller Befunde und entsprechender prognostischer Wertungen vorgestellt. Neben den klassischen Verschiebetechniken werden vor allem Transplantationsverfahren mit Bindegewebe, aber auch regenerative Maßnahmen unter Verwendung von Schmelz-Matrix-Proteinen beschrieben und geübt. Abschließend erfolgt eine Betrachtung der verschiedenen therapeutischen Möglichkeiten im Vergleich. Kollegiales Abschlussgespräch (Univ. Frankenberger) Übergabe der Zertifikate Anmeldeformular (pdf) Online Kursbuchung
Unsere Zahnärztin Dr. Kühn hat über die Dauer von zweieinhalb Jahren an einer, von der Deutschen Gesellschaft für Ästhetische Zahnmedizin – DGÄZ, bundesweit postgraduierten und zertifizierten Ausbildung für ästhetische Zahnmedizin erfolgreich teilgenommen und diese mit Prüfung abgeschlossen. Damit ist Frau Dr. Kühn Spezialistin auf dem Gebiet der ästhetischen Zahnmedizin. Das gesamte Zähne-mit-Herz-Team gratuliert natürlich zu diesem Erfolg ganz herzlich. Boys' Day Am vergangenen Donnerstag haben wir uns am bundesweiten #BoysDay2022 beteiligt. Curriculum ästhetische zahnmedizin 2. Was viele nicht wissen: nur 2% aller zahnmedizinischen Fachangestellten sind Erste Hilfe Manchmal sind wir in unserer Praxis in Sachen Zähnen die Retter in der Not. Um auch in lebensbedrohlichen Situationen bzw. Willkommen liebe Michelle Unser Praxis-Team wächst – wir begrüßen ganz herzlich Michelle. Als ausgebildete Zahnmedizinische Prophylaxeassistentin verstärkt Michelle ab sofort das Zähne-mit-Herz-Team. Fröhliche Weihnacht überall Das Zähne-mit-Herz-Team wünscht ein frohes, gesegnetes und friedvolles Weihnachtsfest sowie einen guten Rutsch ins neue Jahr.
Einzelkurse: Die Module des Curriculums "Parodontologie" sind einzeln buchbar. Curriculum Parodontologie 2021/2022 19. 2021 - 21. 2022 Hybrid – PAR: 5 Komplikationen in der Parodontaltherapie - vermeiden und lösen Einzeln buchbar Prof. Petra Ratka-Krüger 20. 2022 - 21. 2022 Hybrid – PAR 6: Parodontitis- Organismus- Intervention Einzeln buchbar Prof. Christof Dörfer Prof. Christian Graetz 08. 2022 PAR 7: Die korrekte Berechnung parodontologischer Leistungen Einzeln buchbar Anne-Katrin Fensterer-Lamott, ZMF 09. 2022 PAR 8: Diagnostisch-therapeutisches Abschlussseminar Prof. Christof Dörfer Dr. Anke Bräuning, M. Curriculum ästhetische zahnmedizin english. A., 21. 2022 Details
Dr. Peter Blattner, MSc. Farina Blattner, MSc. Niedergelassene Zahnärztin bei der Praxis Dr. Peter Blattner, Remscheid Dr. Christian Passin, Fachzahnarzt für Oralchirurgie Dr. Soeren Pinz, MSc. Plastische Chirurgin aus Leidenschaft Schönheitschirurgie geht es vor allem um ein vertrauensvolles Verhältnis zwischen Arzt und Patient. Aus diesem Grund freue ich mich, Ihnen ein kleines bisschen mehr über meine Person erzählen zu können. Geboren wurde ich 1983 in Hagen. Nach Abschluss des Studiums an der Heinrich-Heine Universität Düsseldorf und diversen Auslandsaufenthalten absolvierte ich erfolgreich meine Ausbildung zur Fachärztin für Plastische und Ästhetische Chirurgie in Wuppertal. Hier lernte ich auch meinen Kollegen Dr. med. Curriculare Fortbildung : Fortbildungsakademie Zahnmedizin Hessen. Christian Döbler kennen, der mir schon zu dieser Zeit mit Rat und Tat als leitender Oberarzt und kommissarischer Leiter zur Seite stand. Bereits während meiner zielgerichteten Ausbildung sammelte ich zahlreiche Erfahrungen insbesondere im Bereich der Gesichtsmodellierung mittels einem Muskelentspanner, Hyaluronsäure und Fadenlifting und körperformenden Operationen.
Einzelkurse: Die Module des Curriculums "Funktion und Schmerz" sind einzeln buchbar. Curriculum Funktion und Schmerz 2022 24. 2022 FUNK 1: Craniomandibuläre Dysfunktion (CMD): pathophysiologische Grundlagen, Diagnostik, Therapie Einzeln buchbar Prof. Alfons Hugger Prof. Hans-Jürgen Schindler 24. 2022 FUNK 2: Funktions- und Schmerztherapie in der zahnärztlichen Praxis Einzeln buchbar Prof. Jens C. Türp 22. 2022 FUNK 3: Funktionsdiagnostik – Hands-On-Intensivkurs Einzeln buchbar Prof. Curriculum ästhetische zahnmedizin 6. Hans-Jürgen Schindler PD Dr. Daniel Hellmann 09. 2022 Hybrid – FUNK 4: Die prothetische Versorgung von CMD-Patienten Einzeln buchbar Prof. Marc Schmitter 07. 2022 FUNK 5: Psychosomatische Diagnostik bei Schmerzpatienten Einzeln buchbar Prof. Anne Wolowski 08. 2022 FUNK: 6 Online Seminar – Schlafstörungen aus zahnärztlicher Sicht Einzeln buchbar Dr. Horst Kares 18. 2022 FUNK 7: Praxisgerechte individuelle CMD-Therapie mit der modularen Rehabilitationsschiene - praktischer Arbeitskurs mit einem neuen Schienenkonzept Einzeln buchbar Prof. Hans-Jürgen Schindler, PD Dr. Daniel Hellmann 28.
Der Betroffene ist vor der Versetzungsentscheidung anzuhören. Die Versetzung muss durch dienstliche Bedürfnisse begründet sein. Diese sind gegen die privaten Belange des betroffenen Beamten abzuwägen. Allerdings haben die dienstlichen Belange grundsätzlich Vorrang. Antrag auf versetzung beamte master site. Weiterhin muss das Amt, in das versetzt werden soll, gleichwertig sein. Dies gilt nicht bei Auflösung einer oder Verschmelzung mehrerer Behörden. Rechtsschutzmöglichkeiten >>>bei personellen Maßnahmen, von denen der Beamte betroffen sein kann, stehen dem Beamten auch diverse Rechtsschutzmittel zur Verfügung UT WIWE 2020
Eine Versetzung eines Beamten ist keine kurzfristige Übertragung in ein anderes Amt, sondern viel mehr eine auf Dauer angelegte Übertragung eines anderen Amtes bei einer anderen Behörde oder auch einem anderen Dienstherrn. Auch bei einer Versetzung besteht die Fortdauer des Beamtenverhältnisses. Im Gesetz wird die Versetzung als eine organisationsrechtliche Versetzung definiert. Es ist auch möglich, dass eine Versetzung einen Laufbahnwechsel beinhaltet, allerdings ohne förmliche Ernennung. Formulare - Informationsportal für Beamte. Siehe auch BVerwGE 65, 270, 276. Was bedeutet das Wort Versetzung? Konkret bedeutet Versetzung: Wird zum Beispiel ein Gerichtsvollzieher mit einer eigenständigen Laufbahn des mittleren Justizdienstes beim Amtsgericht Düsseldorf ( weitere Urteile zur Versetzung) in den Innendienst des gleichen Amtsgerichtes versetzt, dann handelt es sich um eine Status ändernde Versetzung. Der Beamte gehört unverändert der Behörde an, jedoch einem anderen Amt mit einer anderen Laufbahn. Für diese Form der Versetzung ist ein Ortswechsel nicht erforderlich, es ist weiterhin keine Einweisung in eine andere Planstelle erforderlich und auch kein Wechsel der Amtsbezeichnung.
Auch er muss sich an gewisse Vorgaben halten und immer das Wohl des Beamten im Auge behalten. Auch für Versetzungen bei Beamten gelten Regeln und diese sind sogar recht streng. Versetzung – Ja oder Nein? Soll ein Beamter innerhalb seines Dienstbereiches versetzt werden oder aber in den Dienstbereich eines anderen Dienstherrn abgestellt werden, dann ist es zwingend notwendig, dass sowohl der zuständige Personalrat wie auch die abgebende und die aufnehmende Behörde zustimmen. Ebenfalls sein Einverständnis geben muss der neue Dienstherr. Der Beamte selbst muss nicht gefragt werden und auch nicht seine Zustimmung eingeholt werden, für ihn gilt aber, dass alle zuständige Behörden seine familiäre Situation berücksichtigen. Folgende Punkte sind dafür ausschlaggebend: 1. Ist der Beamte verheiratet? 2. Sind Kinder im Haus und welchen Alters, welche Schule besuchen sie und ist ihnen ein Schulwechsel zuzumuten? 3. Antrag auf versetzung beamte master 2. Sind pflegebedürftige Angehörige im Haushalt und ist diesen ein Umzug zumutbar? Genau solche Punkte führen immer wieder zu Klagen vor Gericht.
Versetzung – Urteile Ein Beamter kann nur dann in den Bereich eines anderen Dienstherrn versetzt werden, wenn dieser als sogenannter aufnehmender Dienstherr damit einverstanden ist und das auch schriftlich erklärt. Das Einverständnis muss aber bei Erlass der Versetzungsverfügung bereits vorliegen und darf nicht im Nachhinein abgegeben werden. Bundesverwaltungsgericht (Az. Alle Antragsformulare und Informationsblätter | Niedersächsisches Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV). 2 C 1. 02) Wer versetzt wird, sollte diese Urteile kennen mehr Informationen unter: Urteile für Beamte
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Versetzung, Abordnung und Umsetzung - welche Unterschiede bestehen? Sowohl beamtenrechtlich als auch arbeitsrechtlich unterscheiden sich Abordnung und Versetzung maßgeblich dadurch, dass die Abordnung eine vorübergehende Personalmaßnahme ist, während eine Versetzung grds. auf Dauer angelegt ist. Beide Maßnahmen erfolgen regelmäßig behördenübergreifend. Die Umsetzung ist hingegen die behördeninterne Übertragung eines anderen Aufgabenbereichs. Es handelt sich um Personalmaßnahmen, die einerseits das Organisationsermessen des Dienstherrn bzw. Antrag auf versetzung beamte muster 2020. öffentlichen Arbeitgebers und andererseits den Anspruch auf amtsangemessene bzw. vertragsgemäße Verwendung/Beschäftigung betreffen. Daneben bestehen weitere (den Einsatzbereich der Mitarbeiter betreffende) personalorganisatorische Möglichkeiten/Maßnahmen. Hervorzuheben ist hier die in der Praxis im öffentlichen Dienstrecht häufig anzutreffende behördeninterne Umsetzung, die ähnlichen (jedoch ungeschriebenen) Regeln wie Abordnung und Versetzung folgt.
Beamtenrecht 1. Was versteht man im Beamtenrecht unter einer Versetzung? Unter einer Versetzung versteht man im Beamtenrecht die dauerhafte Übertragung eines Aufgabenbereiches bei einer anderen Behörde -entweder desselben- oder eines anderen Dienstherrn. 2. Aus welchen Gründen kann bzw. darf eine solche Versetzung erfolgen? Der Beamte kann auf zwei Wegen versetzt werden: a. Auf eigenen Antrag Zu beachten ist jedoch an dieser Stelle, dass der Beamte grundsätzlich keinen Anspruch auf Versetzung hat. Der Dienstherr entscheidet nach pflichtgemäßem Ermessen, ob er dem Antrag stattgibt, wenngleich es sich in bestimmten Sonderfällen -beispielsweise wenn besonders schwerwiegende persönliche Gründe vorliegen- durchaus aufdrängen kann, dass dem Antrag des Beamten stattzugeben ist. b. Aus dienstlichen Bedürfnissen Wird ein Beamter aus dienstlichen Bedürfnissen versetzt, so hängt dies nicht von seiner Zustimmung ab. Vielmehr muss jeder Beamte zu jeder Zeit mit einer Versetzung rechnen, da ihn gemäß § 62 Absatz 1 des Bundesbeamtengesetzes (BBG) bzw. § 35 des Beamtenstatusgesetzes (BeamtStG) die allgemeine Gehorsamspflicht trifft.