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2015 (2-fach) Statuserklärung zur Prüfung der Sozialversicherung und Zusatzversorgung, Vordruck LBV (A) 2014 (2-fach) Statuserklärung für Beschäftigungen im Niedriglohnbereich, Vordruck LBV (A) 02. NL. 2013 (2-fach) Erklärung über Beschäftigungszeiten Die Formulare bekommen Sie ggf. mit der Zusage von den Sekretariaten. Bitte sorgen Sie bei den restlichen Bescheinigungen dafür, dass Sie die Unterlagen griffbereit haben. Der Antrag auf Einstellung und die erforderlichen Unterlagen müssen mindestens 6 Wochen vor dem vorgesehenen Beschäftigungsbeginn eingereicht werden. Andernfalls ist eine rechtzeitige Einstellung nicht gewährleistet. Die Beglaubigung von Unterlagen, die für die Einstellung erforderlich sind, kann vom Institut vorgenommen werden (z. B. : "Kopie stimmt mit dem Original überein"). Brennmeister - The Community • Frage zu Formularen zur Statuserklärung von Beschäftigungen : Plauderecke. Den Status der Bewerbung kann man nun über den Menüpunkt Bewerbungsüberblick einsehen. Sobald die Bewerbungsauswertung abgeschlossen ist, werden die Bewerber aber auch per eMail informiert. 5. Vorkurse Auch für die Betreuung der Vorkurse können Sie sich (im Sommersemester) hier bewerben.
Wiedereinstellung nach Unterbrechung von mindestens einem Tag Vordruck SHK-Antrag (einfach) / PDF Vordruck SHK-Vertrag (einfach) / PDF LBV-Vordruck "Statuserklärung zur Prüfung der Sozialversicherung und Zusatzversorgung" (LBV(A)02. )(zweifach) / PDF Vordruck "Angaben zu Steuermerkmalen" PDF ( Ausfüllhinweise "Steuermerkmale") ggf. aktuelle Studienbescheinigung mit Semesterzahl und Fachangabe alle anderen Unterlagen nur bei Veränderungen Bei Unterbrechungen von mehr als einem Jahr zusätzlich: LBV-Vordruck "Persönliche Angaben" (LBV(A)26. Lehrereinstellung. ) (zweifach) / PDF ( Ausfüllhinweise "Steuermerkmale") Kopie der Krankenversichertenkarte oder Mitgliedsbescheinigung der privaten Krankenkasse 3. ) Weiterbeschäftigung im direkten Anschluss Vordruck SHK-Antrag (einfach) / PDF Vordruck SHK-Vertrag (einfach) / PDF ggf. aktuelle Studienbescheinigung mit Semesterzahl und Fachangabe alle anderen Unterlagen nur bei Veränderungen 4. ) Zusätzliche Beschäftigung (= Aufstockung der Gesamtarbeitszeit) im selben oder einem anderen Bereich ("2.
Sofern keine Bescheinigung vorgelegt wird, kann die betreuende Hochschullehrerin oder der betreuende Hochschullehrer das Nachholen der Stunden an einem anderen Tag verlangen. Beendigung des Arbeitsverhältnisses Das Arbeitsverhältnis kann mit einer Frist von vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende eines Kalendermonats gekündigt werden. Die Möglichkeit, das Arbeitsverhältnis aus wichtigem Grund ohne Einhaltung einer Frist zu kündigen, bleibt unberührt. In Fällen, in denen das Arbeitsverhältnis vorzeitig beendet werden soll. bzw. bei Nichterfüllung der vertraglichen Verpflichtungen, bitten wir um umgehende Mitteilung an den Personalservice. Formulare für studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte. Bei einer durch Unfall oder Krankheit verursachten Arbeitsunfähigkeit wird die Vergütung bis zum Ende der 6. Woche, jedoch nicht über das Ende des Dienstverhältnisses hinaus, weitergezahlt. Dies gilt nicht, wenn sich die studentische/wissenschaftliche Hilfskraft die Arbeitsunfähigkeit vorsätzlich, grob fahrlässig oder bei einer nicht genehmigten Nebentätigkeit zugezogen hat.
Dienstvertrag Zwischen der Universität Siegen, vertreten durch den Rektor der Universität Siegen, und der umseitig genannten Person, wird folgender geschlossen § 1 (1) Die im umseitigen Antrag enthaltenen Angaben sind Bestandteil dieses Dienstvertrages. (2) Vereinbarte Tutorentätigkeit wird unter der Betreuung der Hochschullehrer wahrgenommen, denen die fachliche Anleitung und Verantwortung obliegt. Die Tutorentätigkeit umfasst u. a. die Anleitung zum Studium. §2 (1) Die Beschäftigung erfolgt entsprechend den Richtlinien für die Beschäftigung und Vergütung wissenschaftlicher und studentischer Hilfskräfte an der Universität Siegen in der jeweils geltenden Fassung. Die Befristung der Beschäftigung ergibt sich aus den Vorschriften des Gesetzes über befristete Arbeitsverträge in der Wissenschaft (Wissenschaftszeitvertragsgesetz – WissZeitVG). §3 (1) werden die Dienstobliegenheiten der studentischen Hilfskräfte von den Hochschullehrerinnen und -lehrern, Personen mit selbstständigen Lehraufgaben oder Wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern bestimmt, denen die studentischen Hilfskräfte zugeordnet sind.
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Hatten die Sportvereine dort früher starke Schwimmabteilungen, sind diese seit Schließung des Volksbads sukzessive geschwächt worden. Konkret sieht die Planung Folgendes vor: Halle I: Für das öffentliche Schwimmen steht in der ehemaligen Männerschwimmhalle das große Schwimmbecken im Jugendstilambiente zur Verfügung. Nebenan wird es einen modernen Baby- und Kleinkinderbereich geben, in dem sich Eltern entspannen können. Halle II: Hier sind vier Bahnen für das Schul- und Vereinsschwimmen mit Meterbrett geplant. Wellnessurlaub nähe nürnberg flughafen. Eine Besonderheit ist der Hubboden. Damit kann die Wassertiefe stufenlos variiert werden. Abends und am Wochenende könnte hier Nürnbergs größtes Planschbecken entstehen. Oder der Boden wird komplett angehoben und es ist Platz für Tagungen und Veranstaltungen in besonderem Ambiente. Das Kesselhaus wird neu gebaut und enthält ein Lehrschwimmbecken und Umkleiden. Halle III: Die ehemalige Frauenschwimmhalle wird mit voraussichtlich vier bis sechs Saunen zum Sauna- und Wellnessbereich umgebaut.
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