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Arbeitnehmerüberlassungsvertrag Zwischen ________ als Verleiher und als Entleiher wird folgender Arbeitnehmerüberlassungsvertrag geschlossen: § 1 Erlaubnis 1. Der Verleiher bestätigt, dass er eine Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung von Arbeitnehmern gemäß § 1 Abs. 1 des Gesetzes zur Regelung der gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung (AÜG), ausgestellt mit Verfügung der zuständigen ________ vom ________ bis zum ________ besitzt. 2. Der Verleiher verpflichtet sich, den Entleiher über den Wegfall sowie alle Änderungen der Erlaubnis unverzüglich schriftlich zu unterrichten. Arbeitnehmerüberlassungsvertrag - Musterformular. In den Fällen der Nichtverlängerung, der Rücknahme oder des Widerrufs der Erlaubnis wird er ihn ferner auf das voraussichtliche Ende der Abwicklung und die gesetzliche Abwicklungsfrist (§ 2 Abs. 4 Satz 4 letzter Halbsatz AÜG) hinweisen. 3. Der Entleiher verpflichtet sich, dem Verleiher nach § 12 Abs. 1 Satz 3 AÜG erforderlichen Angaben zu erteilen, welche wesentlichen Arbeitsbedingungen einschließlich des Arbeitsentgelts im Betrieb des Entleihers für einen vergleichbaren Arbeitnehmer des Entleihers einschließlich des Arbeitsentgelts gelten.
§ 2 Überlassung 1. Der Verleiher verpflichtet sich, dem Entleiher folgenden Arbeitnehmer zur Arbeitsleistung zu überlassen: Name: ________ Anschrift: ________ zur Tätigkeit als: ________ Besondere Merkmale der Tätigkeit: Erforderliche berufliche Qualifikation: 2. Der Verleiher verpflichtet sich, dem Entleiher den Arbeitnehmer zum Einsatz in dessen Betrieb in ________ für die Zeit vom ________ bis zum ________ als sog. Leiharbeitnehmer zu überlassen. § 3 Arbeitsbedingungen im Betrieb des Entleihers Der Verleiher hat in seinen Arbeitsverträgen mit dem Arbeitnehmer die Anwendung des Tarifvertrages der Zeitarbeit in seiner jeweiligen Fassung vereinbart. Es handelt sich um einen Tarifvertrag im Sinne von §§ 3 Abs. 1 Nr. 3, 9 Nr. 2 AÜG, näher um: ________. Der Verleiher ist verpflichtet, dafür Sorge zu tragen, dass die einschlägigen Lohnuntergrenzen nicht unterschritten werden. § 4 Austausch 1. Vorlage für Arbeitnehmerüberlassung - Kostenfrei downloaden. Der Entleiher ist berechtigt, am 1. Tag des Arbeitseinsatzes eines Zeitarbeitnehmers bis ________ zu verlangen, dass dieser ausgetauscht wird.
Sie haben die Möglichkeit, dass Sie unseren Vordruck als klassische Überprüfung einsetzen und mitunter auch – im Rahmen der Verhandlungen – vorweisen. Unser Muster entspricht allen Vorgaben und kann, wenn es dementsprechend umgeändert wird, auch verbindlich in Rechtskraft erwachsen. Berücksichtigen Sie alle Vertragsbedingungen und Klauseln und nutzen Sie auch Ihr Recht auf Nachverhandlung, wenn Sie mit einigen Punkten nicht einverstanden sind Beachten Sie, dass die Arbeitnehmerüberlassung detailliert dokumentiert und aufgesetzt wird. Arbeitnehmerüberlassungsvertrag muster kostenlos download. Schlussendlich handelt es sich dabei um einen verbindlichen Vertrag, der von beiden Vertragsseiten eingehalten werden muss. Aus diesem Grund ist es wichtig, dass alle Punkte und Bedingungen, die im Vertrag aufgeschlüsselt werden, auch eingehalten werden. Eine Einhaltung ist aber nur dann möglich, wenn die Passagen für beide Seiten vertretbar sind. Des Weiteren ist es wichtig, wenn keine offenen Fragen auftauchen, die sich erst nach der Unterfertigung stellen.
S. d. § 18 AktG steht. 3. Die Überlassung eines Leiharbeitnehmers, der in den 6 Monaten vor der Überlassung in einem Arbeitsverhältnis mit dem Entleiher oder mit einem Unternehmen stand, das mit dem Entleiher einen Konzern i. § 18 AktG bildet, ist nur nach Zustimmung des Entleihers zulässig. § 11 82525522 525 552522522 528 525255228, 52885288528522282 4. 8252552222 525 55252252222 582828 525255228 82555222 25 85525 28528522282 525 58558222252. 8828 2882 5585 255 582 852528522 528 5855822225225225525288828. 5822 88852825852522 25552 255 5288528522282 22282528522525 8222852222. 85822222222 5825822 8825 525888555882528285552222 8. 5. § 8828 828. Arbeitnehmerüberlassungsvertrag muster kostenlos ohne. 5. 5288222 28222822 828282252222 582828 525255228 2522 2525 228882882 528852852 8282 2525 825522, 2525 828822 8885 82 582822 5252552 2822 25822 5255588228822, 82 8255552 5828 582 2582822282 525 5858222 828282252222 28852. 82822882 525 52885285222 8282822522 2882 582222822 88528522 8282822522 588 8252828552, 828852 522 5822 525 58282 525 52885285222 8282822522 52 2528222 2228258852.
5. Schließlich sichert der Verleiher das den Entleiher nach § 28e SGB IV treffende Risiko durch eine entsprechende selbstschuldnerische, unbefristete und unwiderrufliche Bürgschaft eines mit dem Verleiher abzustimmenden Kreditinstituts. Wird der Entleiher von der Einzugsstelle in Anspruch genommen, ist er zur Zurückbehaltung der dem Verleiher nach § 2 geschuldeten Vergütung berechtigt. § 8 Haftung 1. Mustervertrag Arbeitnehmerüberlassung › Vorlagen - Verträge und Tipps. Der Verleiher übernimmt die Gewähr dafür, dass der Arbeitnehmer für die Ausführung der in § 2 dieses Vertrags bezeichneten Arbeiten persönlich und fachlich geeignet sind. Über die Auswahl des Arbeitnehmers hinaus trifft den Verleiher keine Haftung für etwaige von dem Zeitarbeitnehmer ausgeführte Arbeiten. 2. Der Verleiher haftet nicht über die Auswahl des Arbeitnehmers hinaus für die vom Leiharbeitnehmer ausgeführten Arbeiten. 3. Der Verleiher verpflichtet sich, dem Entleiher auf Verlangen jederzeit die Bescheinigungen über die Abführung der Sozialversicherungsbeiträge und der Lohnsteuer für den überlassenen Arbeitnehmer an die zuständigen Einzugsstellen bzw. das Finanzamt vorzulegen.