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Wolfgang Schäfer-Klugs Verzicht auf den Gesamtbetriebsratsvorsitz hinterlässt in der Belegschaft des Rüsselsheimer Autobauers Opel und in der Öffentlichkeit Fragezeichen. Leiter Redaktion Wirtschaft Wolfgang Schäfer-Klug führt auch künftig den Betriebsrat am Opel-Stammsitz und den Europabetriebsrat. (Archivfoto: dpa) RÜSSELSHEIM - Eine Pressemitteilung des Opel-Gesamtbetriebsrats hinterlässt bei den Opel-Beschäftigten und in der Öffentlichkeit große Fragezeichen: Wolfgang Schäfer-Klug, bislang Gesamtbetriebsratsvorsitzender und Betriebsratschef des Stammsitzes Rüsselsheim in Personalunion, gab den Vorsitz des Gesamtbetriebsrats am Freitag ab. Betriebsrat opel rüsselsheim kontakt sport. Zum neuen Vorsitzenden wurde Uwe Baum gewählt. Schäfer-Klug bleibt aber Chef des Europabetriebsrats und der Arbeitnehmervertretung des Standortes Rüsselsheim. Seit dem Wechsel schießen die Spekulationen ins Kraut. Schäfer-Klug stand sieben Jahre an der Spitze des Gesamtbetriebsrats: Ist der Verzicht für den 57-Jährigen der Beginn des Rückzugs auf Raten?
"Es verdichten sich die Hinweise, dass die nächste Stellantis-Reorganisation nicht nur bevorsteht, sondern teilweise in Bereichen schon rechtswidrig ohne vorherige Information, Beratung und Verhandlung mit der Arbeitnehmervertretung umgesetzt werden soll", heißt es in dem Info-Schreiben. Rechtliche Schritte seien eingeleitet. Betriebsrat leitet rechtliche Schritte ein In der vergangenen Woche waren Stellantis-Pläne bekannt geworden, die beiden Produktionswerke Rüsselsheim und Eisenach aus der Opel Automobile GmbH herauszulösen. Für den 29. Betriebsrat opel rüsselsheim kontakt 2. Oktober hat die IG Metall Protestaktionen angekündigt. Die drohende Zerschlagung diene einzig und allein dem Ziel, die erfolgreiche Mitbestimmung in Deutschland zu schwächen, hatte Opel-Betriebsratschef Uwe Baum am vergangenen Freitag erklärt. Die frühere General-Motors-Tochter Opel war 2017 von der Peugeot-Mutter PSA übernommen worden. Zu dieser Zeit arbeiteten rund 19. 000 Menschen für Opel in Deutschland, im vergangenen Jahr waren es noch 13. 000, bis Ende des Jahres sollen weitere 2100 gehen.
Opel-Betriebsrat kritisiert Unternehmensleitung scharf Bildunterschrift anzeigen Bildunterschrift anzeigen Opel-Mitarbeiter in Rüsselsheim. © Quelle: EPA Zu Beginn der dreiwöchigen Werksferien sorgen bei Opel Gerüchte über einen Verkauf großer Teile des Entwicklungszentrums in Rüsselsheim für Unruhe. Betriebsrat opel rüsselsheim kontakt. Der Betriebsrat kritisiert das Management des Autobauers am Donnerstag scharf. Share-Optionen öffnen Share-Optionen schließen Mehr Share-Optionen zeigen Mehr Share-Optionen zeigen Rüsselsheim. Opel-Gesamtbetriebsratschef Wolfgang Schäfer-Klug hat die Unternehmensführung scharf kritisiert. Nach inoffiziellen Informationen könnten bei einem möglichen Weiterlesen nach der Anzeige Weiterlesen nach der Anzeige Verkauf von Teilen des Entwicklungszentrums oder einer strategischen Partnerschaft 4000 Beschäftigte betroffen sein, sagte Schäfer-Klug am Donnerstag nach einer kurzfristig einberufenen Betriebsversammlung in Rüsselsheim, zu der die Unternehmensleitung nicht gekommen war. Opel-Chef Michael Lohscheller habe ihm dazu am Telefon gesagt, es gebe noch nichts Konkretes.
Startseite Hessen Erstellt: 25. 03. 2022 Aktualisiert: 27. 2022, 21:13 Uhr Kommentare Teilen Eine Fahne mit dem Opel-Logo weht bei Opelwerk Eisenach. © Michael Reichel/dpa/Archivbild Der Opel-Betriebsrat am Stammsitz Rüsselsheim hat erneut Wolfgang Schäfer-Klug zu seinem Vorsitzenden gewählt. Stellvertreter des 60-Jährigen bleibt Uwe Baum, der zugleich Gesamtbetriebsratsvorsitzender der deutschen Stellantis-Tochter ist. Dies teilte die Arbeitnehmervertretung am Freitag mit. Schäfer-Klug dankte für den Vertrauensbeweis der Belegschaft, die bei einer Wahlbeteiligung von 66, 4 Prozent der IG-Metall-Liste eine Zustimmung von 91, 7 Prozent gegeben hat. Nach Stellenabbau: Opel stellt Hunderte Leiharbeiter in Rüsselsheim ein | hessenschau.de | Wirtschaft. Rüsselsheim - Schäfer-Klug führt den Rüsselsheimer Betriebsrat seit zehn Jahren an. In seine Amtszeit fiel die Übernahme durch den französischen PSA-Konzern, der mittlerweile mit Fiat-Chrysler zum weltweit viertgrößten Autohersteller Stellantis fusioniert ist. Opel ist die darin einzige deutsche Marke und macht nach einem starken Personalabbau wieder Gewinne.
Trotz Pandemie hat der Stellantis-Konzern, zu dem auch Opel gehört, seinen Reingewinn im ersten Halbjahr 2021 massiv auf 5, 9 Milliarden Euro gesteigert. Gleichzeitig erhöhen das Opel-Management und die Betriebsräte den Druck auf die Arbeiter. Opel-Werk in Rüsselsheim Das haben zuletzt Beschäftigte des Internationalen Technischen Entwicklungszentrums (ITEZ) in Rüsselsheim zu spüren bekommen. Ingenieure aus Forschung und Entwicklung und Mitarbeiter der Schmiede, des Designs und des Werkzeug- und Prototypenbaus haben Briefe von Opel-Personalchef Ralph Wangemann erhalten. Darin werden sie aufgefordert, sich im Konzern nach einer anderen Tätigkeit umzusehen – oder "freiwillig" ihren Abschied zu nehmen. Darüber hat der Nachrichtendienst businessinsider berichtet. Der News-Dienst hat auch die Stelle im Brief zitiert, an der Wangemann darauf pocht, dass alle angedrohten Schritte ausdrücklich "im Rahmen des mit dem Betriebsrat vereinbarten Vorgehens" erfolgten. Kontakt - Jobs & Bewerbung | Opel Deutschland. Zwar hat sich der Betriebsrat in einem internen Handzettel umgehend davon distanziert und das Vorgehen des Managements als "inakzeptabel" bezeichnet.
08. 2012. Kommentar aus der GoG Bochum: " wird "individuell verträglich" mit "sozialverträglich" verwechselt... Opel-Schock: Abteilung in Rüsselsheim schließt, was wird aus Eisenach?. " Geschäftsführung und Betriebsrat verhandeln über Kurzarbeit in Rüsselsheim "Die Nachfrageflaute auf dem schwierigen europäischen Markt setzt Opel schwer zu. Bislang konnte der Autobauer die rückläufige Produktion noch durch die flexiblen Arbeitszeitkonten auffangen. Doch am Sitz in Rüsselsheim, wo der Insignia vom Band läuft, und im Motoren- und Komponentenwerk Kaiserslautern reicht der Arbeitszeitkorridor nun offenbar nicht mehr aus. Wie ein Firmensprecher Informationen dieser Zeitung bestätigte, haben Management und Arbeitnehmervertretung Verhandlungen über die Einführung von Kurzarbeit gestartet. "Aufgrund der sich verschlechternden Marktsituation in Europa verhandelt die Geschäftsleitung der Adam Opel AG mit dem Betriebsrat und der IG Metall derzeit über das Thema Kurzarbeit und Arbeitszeitverkürzung in Rüsselsheim. Ein Ergebnis der Verhandlungen ist kurzfristig zu erwarten", so der Sprecher.